00後當老闆,全網老闆都瘋了_第55章 蘇白:給你漲50%工資,不會不高興吧? 首頁

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“等等!”

魯玉黑人問號臉。

挑選一個大專生,不要研討生?

“高一半?介懷?”

“難怪不消有經曆的員工呢,這些員工必定不會接管蘇白的要求,本來題目出在這!”

【不是,這是啥意義?不但僅練習人為和正式員工一樣,現在竟然還漲了50%??】

都雅的人,應當不會哄人吧?

王成龍作為秘書,起首確認了一下蘇白的意義。

“你說的對,我差點都忘了這一點了。”

小女人懵懵地點點頭,跟在了王成龍的身後籌辦分開。

現在小女人租的屋子已經到期,房租都已經成為了一個題目,用飯更是能省則省,這也是為甚麼小女人聽到這裡有盒飯吃以後,便迫不及待過來的啟事。

尊嘟假嘟!

前麵那麼多優良的人才都被淘汰了,本身咋就通過了?

蘇白想了想,肯定冇有甚麼事情遺漏以後,這才。

“冇錯,我們這裡並冇有練習人為,因為隻要入職,統統人的人為都是一樣的,這些你等下在人事部的牆上都能夠看到,這全數都張貼了的。”

並且貌似本身彷彿甚麼題目都冇有答覆上來,此次過來也隻是聽樓下的保安說有盒飯吃,純真的想要混個盒飯。

“你來到了本主公的座下,就是我麾下的一名大將,這可不分甚麼練習不練習的。”

小女人暴露了蒼茫的眼神,等反應過來以後,腦袋的像撥浪鼓一樣。

這些但是剛需,冇錢真不可……

對於現在的小女人來講,隻要人為不低,那她就決定在這裡了!

“蘇老闆,我插一句,你這是當真的嗎?你肯定這小女人出去以後和其他員工一樣的人為?”

難不成這家公司有甚麼題目?

就這麼被登科了?

“你是不是忘了之前你給統統的員工都漲了一半的人為?”

“對,冇錯,啊,人為報酬是甚麼?”

“啊?冇有練習人為啊!”

“老闆,決定是她了嗎?”

蘇白趕緊一拍額頭,看向小女人。

“行了,你不介懷就好,去吧,讓秘書帶你去人事部報導。”

“來,你跟我去人事報導吧!”

小女人茫然地看向蘇白,直到蘇白再說了一遍以後,這纔回過神來。

說實話,對於小女人來講,因為黌舍學曆的啟事,她在畢業以後就一向找不到事情。

冇有練習生?冇有練習人為?入職就是正式員工的人為?

蘇白一臉嚴厲地看著小女人,直到把對方看得內心發毛。

畢竟這裡管飯,並且蘇白一看就非常的好。

這麼簡樸的口試,為甚麼其他的人冇有過呢?

她找了這麼長時候的事情,真的是第一次遇見如許的環境。

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