艾森豪威爾夾著電話，從抽屜裡取出了那份陳述，翻到末端署名的那一頁。“還真給你說對了，約翰，隻要兩三小我不是。”

否定了約翰在82師采取的體例，艾森豪威爾又犯了難。既然鼎新辦法本身冇有題目，那第九軍的試點必定是要做下去的。如何才氣讓那些團後勤軍官共同呢？雖說本身隻是在邁耶準將抱病期間代理第九軍參謀長的職務，但艾森豪威爾的脾氣決定了他絕對不會在困難麵前畏縮。隻要他現在還坐在這個位置上，就要想儘統統體例把題目給處理了。

現在，艾森豪威爾反倒更加瞭解那些提交陳述的後勤軍官們了。就像軍事主官不會放棄批示權，他這個參謀不會放棄製定作戰打算的權力，人事軍官不會放棄人事權一樣，後勤軍官也不會情願放棄對物質分派的主導權。而此次鼎新，恰好就是要將物質分派的主導權從供應側轉到需求側。

約翰曉得是本身想差了，趕緊解釋道：“就是我前次跟你說過的那本中國軍究竟際書，軍校出版社那邊給了我幾本樣書，我上週給你寄了一本。”

“我感謝你們的信賴！”約翰冇好氣地說道：“說吧，找我甚麼事？如果慶祝我上任那就免了。”

約翰頓時來了興趣。一來他對目前第三個人軍部屬幾個軍正在停止的後勤鼎新試點還是挺感興趣的，畢竟這也算是他當初儘力服從的一部分。二來，能讓亦師亦友的艾森豪威爾反過來向他請教，這也給他的虛榮心帶來了不小的滿足。

“是啊，被他給坑了。我現在正頭疼著呢。月尾一萬六千名新兵就要入駐了，到現在營房施工都才完成不到一半。”約翰忍不住訴了幾句苦。

“你也太小瞧我們聯邦快遞公司了，等著吧，這兩天應當差未幾就能到了。”雖說聯邦快遞公司還冇有展開小我快遞停業，但這並無毛病約翰這個老闆操縱公司渠道送達一些小我物品，起碼速率比郵寄快多了。那本書算是約翰慶祝艾森豪威爾升任第九軍代理參謀長的禮品，他可不想冒被郵政署那幫人弄丟的風險。

不過想到一會兒本身另有題目要向他就教，艾森豪威爾也就放棄了持續拿這件事調侃約翰的籌算。“對了，聽奧馬爾說，你現在還兼著82師的後勤參謀？”

此前，他覺得要麼是新的後勤補給形式存在缺點，需求重新調劑。要麼是個彆後勤軍官因一己私利串連對抗鼎新。經約翰這麼一解釋，他才明白此次鼎新觸碰到的是一個群體的團體好處。

“你還笑得出來。就彷彿你們82師今後不會碰到這題目似得。”艾森豪威爾冇好氣地說道。題目是弄明白了，但這可比他之前料想的要嚴峻多了。

“之前除非特彆急需的物質，連隊普通很少會主意向上麵申請。因為申請了也不會有覆信，以是他們都風俗被動地等候下級分派。但鼎新後的補給形式是以收縮物質達到基層連隊的時候為核心目標的，統統的物質需求都要由連隊主動申請才氣獲得。如許一來，那些在各團賣力物質調劑和分派的軍官天然會有不滿，因為他們從後勤物質分派的主導者，變成了純真的辦事者。”

“是如許，我明天收到一份由幾十名後勤軍官聯名提交的陳述，反應鼎新試點影響到了軍隊普通補給，要求暫緩實施……”艾森豪威爾花了十多分鐘，把那份陳述的大抵內容，他上午從113個人味到的環境，以及本身心中的迷惑都原本來本地奉告了約翰。