“永隆振業隻是一家公司罷了。”牧飛星說。

“草稿紙？”牧飛星撇撇嘴。

說著劉經理走到那一大堆質料跟前，翻了翻，他完整不記得內裡應當有甚麼。不過冇乾係，帶領嘛，甚麼都不懂也冇事，當即叫了桂城福過來，問他：“這內裡都應當有甚麼？”

“搬歸去？”牧飛星問。

“誰說要措置的？冇有我的批準，誰敢措置培訓質料？”劉經理一拍桌子，“培訓質料是公司的首要檔案，乾係到全部個人公司的人事辦理，必須慎之又慎……”

“少了甚麼？”桂城福翻了一下，“彷彿都在啊。”

“對啊，草稿紙那裡去了！”劉經理說。

“這些質料隻要你動過，隻能究查你的任務。”劉經理說，“你頓時寫一個陳述，把事情說清楚。”

桂城福當然不想華侈時候，靈機一動，已經想到了藉口，“陳述劉經理，草稿紙冇了。”

“這是甚麼？”桂城福糊裡胡塗的問。

六合知己，劉經理還真冇想把牧飛星如何樣，隻是想敲打敲打牧飛星，他可不會在乎牧飛星一點頭今後存亡操於人手，隻感覺牧飛星費事，當下就有些活力，“難怪評價說你分歧適關頭崗亭，真是一點用都冇有，腦筋就不會轉彎嗎？”

“對啊，就是廢紙。”桂城福說。

牧飛星就在中間，不問可知要找誰的茬。他調出清單來看了看，和質料停止對比，彷彿冇少甚麼。如果一個個查抄，那工程可就大了，客歲入職少說也有好幾百人。

“這些質料隻要你動過，冇有其彆人動過，不是你的任務是誰的任務？”劉經理說。

“複原則題目……太死腦筋了。這下你看看，本來入職還不滿兩年，炒魷魚都不消賠你多少錢，劉經理說一句話就讓你離職了。”桂城福說，“被辭退的話，下家都不好找。彆人一聽你是被永隆振業辭退的，如何還會要你？你還方纔找了女朋友。”

桂城福當仁不讓給帶領出頭，對牧飛星說：“如何？草稿紙是很首要的，能從上麵看到考生的心路過程和驗算過程，從中能夠獲得很多有效的資訊，是考卷不成或缺的一部分。”

“不過就是草稿紙嘛，實在底子冇用。”劉經理當即轉了口風。

“是甚麼質料？”劉經理問。

“真是一點用都冇有！”劉經理說。

“劉經理我不懂。”牧飛星說。

“你叫我搬質料，可冇有給我清單。”牧飛星說。

“客歲的培訓質料！”劉經理說。

“你快找找，看看還少了甚麼。”劉經理說。

牧飛星想罵人了，這堆質料平時放在堆棧裡，底子看都冇人看，誰曉得丟了多少。現在要查抄，那就得把原始質料翻出來一一對比，起碼要做一全部禮拜。今後質料喪失，還要究查任務，這就擺瞭然是要找費事。堆棧大家都能夠出來，誰曉得會不會丟東西，都是些不值錢的質料，底子冇人在乎。

其他事情能夠矯捷變通，這個真不可。不承認頂多辭職，承認了就是事情失誤導致公司嚴峻喪失，隨時會被辭退，並且今後都找不到事情。歸正在這乾活也冇甚麼好的，辭職就辭職。隻是他冇甚麼存款，又要帶著唐楚雲，這一段時候比較難過。但願她抽獎抽中，賣掉阿誰七十寸的電視應當有幾千塊錢吧。

“看看內裡少了甚麼。”劉經理叮嚀。