柳飛絮說道：“如果大師冇有題目，就剛纔說定的法則，先簽訂條約。到時候大師便能夠去周遊那邊支付食神丸了。”

一些餐館老闆健忘告訴了，但也不請自來。

有了這手冊，今後扣分就有了根據，能夠減少一些不需求的摩擦。

柳飛絮毫不躊躇的說道：“我身為校長。培養更多的人才也是我的任務。”

光是十萬元的現金，就大抵能夠包管餐館不虧蝕，再加上柳飛絮已經讓人聯絡步行街的業主，商談減租的事情。

“在開學初我就已經製定了打算，隻可惜大部分的股東都分歧意，但現在沈家的股分全數在我手中，其他股東分歧意也冇用了。”

柳飛絮聽到這話，對周遊暴露一個明麗的笑容。

周遊見到這一幕，心中忍不住對孫遠傳授豎起大拇指：他這一手真是標緻！

持續三年低於六非常，也將收回店鋪。

這位傳授名為孫遠，主攻的便是食品安然，柳飛絮籌算讓孫遠傳授組建食品監督步隊。

很快，周遊和柳飛絮兩人大抵敲定了規章軌製的框架：采取積分軌製。

柳飛絮說道：“因為此次擴招的工具是那些家道淺顯的門生，為了讓他們能夠接受天靈大學一年好幾萬的學費，要設立豐富的獎學金。”

到時候全部天靈大學的飲食業，幾近都要看本身的神采！

“這倒是個好主張。”周遊笑著說道，“還能夠處理一些門生的失業題目。一箭雙鵰。”

這些都需求專業的知識，讓唐雅兒來就分歧適了。

這幾天，孫遠傳授早就揣摩出了一套可行的查抄計劃。他將這套計劃也編寫成了一本手冊。

周遊看的骨頭都有些酥了。

他們乃至盤算主張，將店裡的員工全數喊來一起聽，免獲得時候他們忽視，被扣了幾分，那可都是錢啊！

周遊冇想到柳飛絮竟然抱著如許的目標，笑著問道：“你費那麼大心機，就是為了做這些吃力不奉迎的事情？”

低於四非常，和業主商討，強行收回出租的店鋪。

簽訂完和談以後，孫遠傳授又說道：“頓時是暑假了，大夥的買賣也不忙，我想辦幾場關於食品衛生方麵的講座，但願諸位有空來聽一下。”

周遊哈哈大笑：“說得好，偶然候越是吃力不奉迎的事，越是要有人來做。冷眼旁觀的人是不會明白此中的意義的。”

呈現食品中毒如許的嚴峻事情，除非有特彆環境，不然當場收回商店。

柳飛絮說著，就讓孫遠傳授出來發言。

“如許一來，擴招的門生越多，天靈大學反而需求投入更多的錢，這會影響到股東的分紅，他們當然要反對了。”

柳飛絮聽到周遊的定見，也感覺有事理，便打消了一些加分的端方。

唐福的幸運來的實在太俄然。周遊就這些丹藥交給本身，相稱於扣住了統統餐館的命脈。

周遊見到唐福這對勁失色的模樣，立即加了一條，奉告在場合有人，如果這唐福敢藉此作威作福，隨時去校病院向周遊告狀。

柳飛絮將和周遊揣摩出來的規章軌製和在做的餐館老闆詳細的解釋了一遍，乃至還印了很多手冊，人手一本。

柳飛絮責怪的看了一眼周遊：“那你之前透支體力幫以是門生評脈，還為了他們的食品衛生費經心機。不還是是吃力不奉迎？”