大師在聊裁人傳言的事情。喬喬拉到談天記錄的頂端，公然開端的是之前社招挖出去的一個男同事。他簽的三年條約，試用期六個月，成果冇想到跳槽以後市場行情一起惡化，到處都在裁人。他還在試用期，處境格外傷害，是以格外儘力地在刺探動靜。

喬喬正一目十行地掃視著談天記錄，俄然有人專門在群裡艾特了喬喬，“喬喬，傳聞昨晚李晉州找你說話了？你但是李晉州的禦用啊，有甚麼升職或者裁人的內/幕動靜彆藏著，記得和大師分享啊。他都升md級彆了，保住你升職應當不在話下吧。”

普通徹夜連軸以後能夠晚點去公司，喬喬上午去了以後先把護照給外公外婆快遞歸去，然後咕咚一口豪放地悶了一大杯咖啡，開端措置郵件，內心惡狠狠地想，辭職那天，買兩杯咖啡，潑一杯，再潑一杯……

報完了護照號碼，喬喬感激了一下對方幫手帶外公外婆出去玩、安排路程的辛苦，陸澤簡簡樸單地“嗯”了一聲，就將手機還給了喬喬的外婆。

拍椅背叫喬喬一塊下來用飯的阿誰男同事接話道：“裁就裁，怕甚麼。隻要package給的到位，搞欠比如本年的bonus還多，所得稅還扣得少，拿到手了我就出去gap幾個月high一下，在李晉州部下混太tm累人了。”他和喬喬一個組，一樣也冇少被李晉州狗血噴頭的罵過。

第二章恰好湊一對？

牽頭集會的男同事至心焦炙，“fxxk，傳聞有家銀行要退出中國市場了，另有一家在香港直接把全部部分裁掉了，早上一全部部分的人，直接刷卡進不去大樓，it和hr在集會室裡恭候台端。我們這邊到底如何樣，裁不裁？”

傳的可真快。喬喬掃了一眼艾特她的人，嗯，升vp的合作敵手之一。固然每年都升挺多個vp的，但是本年較著僧多粥少，此人和她同一個部分，但是分歧組，合作乾係比較較著。

但是自從業內爆出過幾次各種百般xx門以後，凡是郵件這類輕易被留底轉發，或者微信這類輕易被截圖的談天手腕，同事之間都顯得分外謹慎。像喬喬一樣在公司多年的人，實在多數都有些提早的內部動靜，就算是外資，實在也是有些派係的，隻不過不那麼較著罷了。

喬喬笑著看了對方一眼，應道：“這類高層決定能給我透甚麼底？我本身還傷害著呢，外資大要上政治精確的不要不要的，真要裁人莫非不是我和amanda最傷害麼，女人當男人使，男人當牲口使，這中間的差異明擺著的。”光看這個包間裡七小我，才兩個女性，就曉得這類高強度行業裡實際女性還是相對要少一些。

“對呀對呀，還算是我倆未婚，如果已婚未育就更傷害了好吧。”amanda聳聳肩，名義上的裁人來由必定不是性彆輕視，外企最怕被告輕視了。但是實際上呢，心機痛你敢告假嗎？產假莫非不是公司和其他同事的承擔？女人結了婚有了孩子還能這麼徹夜熬夜四周出差嗎？隱形的輕視永久都在，公司裡的高層還是男性居多，再往高層走，外資內裡國籍天花板也是妥妥的。

群裡大師看似聊的熱火朝天，但是太極打得飛起，每小我都在試圖刺探彆人手上的動靜。

“喂，外婆，我是喬喬，護照早上給你們快遞歸去了，應當明天就能收到了。”喬喬給家裡打電話提示一聲。