測驗時候隻要60分鐘，監考教員不斷的報時。弄的民氣境不寧。

陳祖年悄悄點頭，隻要真合法過工人的，才氣每時每刻的記得，工人不但僅是一顆螺絲釘，還是有血有肉的個彆，他們不但需求薪水，他們還需求承認。比來10年，落空薪水的工人很多，落空承認的工人更多。

上麵收回低低的會商聲，趙勇還是感覺有點遺憾。

路隻要前半段是水泥的，前麵隻要個路基，但不管是前麵還是前麵，路麵上滿是碎石和灰塵。

放眼看去，那叫一個蕭瑟。尚未平整的地盤，不但有起伏的土包和小樹林，中間另有一些小溪流構成的河塘，以及稍大的川楊河顛末，氣味並不好聞。

陳祖年、蘇城以及幾名拍照記者站在車間的一角。在同類車間中，鉗工車間的要求是最低的，鉗工的事情要求也是最低的，是以最早建的就是鉗工車間。與之相反，越先進的機器廠，對鉗工的要求就越高。裝配設備需求鉗工，劃線維修也少不了鉗工，有些部件，隻要鉗工才氣加工。

陳祖年做了多年的廠長，很在乎這個培訓基地，主動請纓做了主考官，看人都到齊了，就揚聲道：“大師本身找處所吧，我說一下，你們明天是來插手鉗工考覈的，想要同時定級的，之前都登記過了，請各位好好表示。彆的，我要提示大師的是，我們大華招人，並不是隻看鉗工程度的，當然，你如果有五級鉗工的程度，通過定級我們就直領受了，四級鉗工也差未幾就合格了。達不到？冇乾係，我們的考官還會看你們的潛力，為甚麼呢？因為我們大華有本身的培訓基地了，凡是大華的員工，今後都會在培訓基地裡學習，持續生長，並連續停止強化培訓，四級工，五級工，乃至到八級工都有能夠。比如鉗工類的八級工，大華實業就有近10人，他們今後都會來給你們上課的。”

世人一陣轟笑，趙勇不屑的道：“都甚麼年代了還剝削。國企就不上繳利潤了？你如果能給我300塊一個月。我就給你剝削。”

歡迎員因而持續辦理手續，口中道：“我們有設想專利。如果光顏sè，就當他們給咱做告白了。”

拍照記者們都等累了，衝上來就是一陣狠拍。

國企工廠，剛進廠的工人都要做學徒工，三年後才氣拿正式工的賦稅。徒弟帶門徒的形式比較詳確，常常能教出出類拔萃的技工。但是，一名徒弟能帶的人數也有限，凡是都是兩三個，超越五個的就很少了。

吃完早餐，稍歇半晌，就有事情職員領著大師去答題，和黌舍裡的測驗差未幾，每人一張卷子，兩張草稿紙和一支筆。題目共有10題，恰是把報紙上的題目擴大了兩倍，範例難度類似。

馮偉品咂了一下，感覺馮偉說的有事理，卻不肯承認：“說不定隻是一頓免費早餐呢。”

做八級工的門徒，不管技術還是職位都有保障，天然是工人追逐的目標。

“彆的公司也用了紅黃sè呢？”馮偉一臉的獵奇。

“這是企業CI，就是企業形象辨認體係。”被選作第一批歡迎員的都是好脾氣，想一邊拆信封查對人名，一邊答覆他的題目。

趙勇樂嗬嗬的道：“還不起來？荒山野嶺的買不到吃的，早餐過了，說不定甚麼時候有午餐。”

到了處所才瞥見，內裡滿是一排排的鋼木製的鉗台，每台鉗工台上卡著3個老虎鉗，看起來還是極新的。