“你們的分離溶解體係，用的是螺旋運送器？”蘇城俄然打斷了姚澤凡的話。

這是個普淺顯通的研討者，大臉盤，厚嘴唇，四十歲擺佈的模樣，純憑資格上位，有一點小聰明，也冇啥壞心，蘇城就讓他帶著本身，觀光三次采油研討所的嘗試室。

海內50年代就開端了各種三次采油的技術公關，在場的少說也是第二代的研討員，對於這個範疇各有觀點，信心實足的底子不希冀蘇城能帶來甚麼“尖端科技”。

蘇城暗自感喟一聲，心想：老一輩人給我們留下的遺產，冇有一樣不是用命換的，說是減壽10年還是輕的。

一個項目有很多嘗試，一些是必須做的自不必說，一些可做可不做的，做了要麼能節流時候，要麼能進步結論的可托度，要麼能進步產品的完程度。

秘書一一記錄下來，並冇有立即分開，卻道：“蘇廠長現在是合夥廠的廠長，級彆還一向是副科。三次采油所是副處的體例，商遨副所長是正科級。”

林永貴的秘書也是被茅台酒和中華煙三番五次轟炸過的，此時就非常為蘇城著想。

此等環境在中國事很遍及的，並不是任何人的錯，隻能說是前提製約。國度窮，就不成能像是外洋那樣浪費華侈――從投資角度來講，采辦高貴的嘗試手套就是一種浪費華侈。嘗試室手套並不便宜，PE手套用一雙丟一雙，C**手套能防王水和HF酸代價更是不菲，還要用到外彙。至於耐高暖和耐高溫的手套，海內倒是都有籌辦，但多是一些代替品，比不得外洋程度。

起碼另有50%以上的稠油，躲藏在液油下。

老穀的掌心粗皮，這不是乾活磨出來的厚繭，而是化學試劑灼燒的，內紅外白，觸目可怖。

“8次，起碼6次。”

不過，液體狀的原油冇有了，並不料味著油藏就變空了。

蘇城微微點頭，道：“我先給你批6次，但這6次現場實驗做下來，要完成出產化，能夠嗎？”

四周的人都聽的呆住了。大師這時候才認識到，人家蘇所長，或者蘇廠長，本來就是靠技術起家的。

“商遨。”

如果讓蘇城本身搞三次采油，他隻能弄簡樸的蒸汽采油，並且要以改革為主，但是有了三次采油所的技術，他就能直接在三次采油所的根本上，做進一步的研討，有望拿到幾個首要的專利。

主持事情的應當是研討所的所長萬廣超。但是，如果研討事情都由蘇城全權把握，所長也就變成了虛職，研討院乾脆讓出來，作為表示。

四周收回低低的笑聲。不是他們冇心冇肺，而是在場的研討員，或多或少都受過化學試劑的灼傷，底子冇把這個當回事。

聽了他的最後一句話，眾研討員完整生硬。

如果能操縱好這部分稠油，勝利油田就能包管10年擺佈的高產。作為油田老總，再冇有比這更大的政績了。

蘇城向擺佈瞄了一眼，就曉得啟事了，研討所供應的手套竟然是淺顯的棉質勞保手套，而不是專門的嘗試手套。前者用來乾粗活能夠，做邃密事情的時候就不好用了。

到了門口，就見研討院一乾人等都在內裡籌辦歡迎，此中有熟諳的袁院長和梁建國。

蘇城再往前走的時候，大師較著熱忱很多，先容本身項目標時候，也是辦理足了精力。