不過，這些鬨劇都不首要。史蒂夫畢竟還是走了，他即將再次出發，再次動手設想下一代一鳴驚人的產品。

史蒂夫開端考慮分開蘋果。他花更多的時候伴隨女兒麗薩，也在思慮如何才氣讓麗薩更好地融入他的餬口。他在伍德賽德有套大屋子，並親手在院子裡蒔植有機植物，還在考慮要不要去競選公職，乃至想去報名插手太空之旅。他看上去更像是退休工人，而不是野心勃勃的30歲年青人。巴恩斯回想道，“有一天，他給我打電話說，我們本來約好了下週用飯，但我得去歐洲，能夠會在那兒待12個月。我說，不錯啊，不過我明天事情不順，冇表情聽你在巴黎和意大利的故事。”

1985年3月，斯卡利要撤掉史蒂夫產品賣力人的職務。史蒂夫為此勸了斯卡利好幾周，用儘了威脅利誘的招數，這些招數之前對他的部屬很管用。不過，斯卡利仍然對峙要辭退史蒂夫，還把這件事在4月11日提交給了董事會。董事們無一例外全數站在了斯卡利一邊，包含馬庫拉、羅克以及其他幾位在史蒂夫身上投資頗多的人。史蒂夫把統統的心血都傾瀉在這家他一手建立的公司，並且獲得的成績有目共睹，如此降職對他來講無疑是毀滅性的打擊。

幾周後，史蒂夫決定不接管降職，他想反過來把斯卡利辭退。他奉告幾個親信，籌算在陣亡將士記念日阿誰週末把CEO辭退，因為阿誰週末斯卡利要去北京簽和談，讓蘋果電腦進入中國市場。史蒂夫堅信本身的態度是精確的，還天真地把打算奉告了讓–路易斯·卡西（Jean-Louis Gassee），卡西是賣力歐洲停業的高管，之以是會來庫比蒂諾，是因為斯卡利想讓他代替史蒂夫。“我做了挑選，”卡西回想道，“當時我甘心和斯卡利同事，也不想和史蒂夫同事，史蒂夫完整不受節製。”卡西向斯卡利告了密，“如果你去中國，你就垮台了。”斯卡利打消了中國之行，第二天開高管集會時，直接跟史蒂夫對峙。他讓在場的高管做出挑選，要麼支撐他，要麼支撐史蒂夫。在場的高管一一解釋為甚麼支撐斯卡利。史蒂夫在一邊看著，等候著有人支撐他，成果但願卻落空了。集會結束後，還處於震驚中的史蒂夫給他那幾個親信和朋友打了電話，奉告他們他輸了。“我的算盤打錯了。”那天下午，他給拉裡·布裡安特打電話，哭著向他報告了高管團隊是如何一個一個背棄他的。週末，斯卡利又給董事一一打電話，董事一樣不支撐史蒂夫。到了週二，史蒂夫曉得他在蘋果的職業生涯算是結束了。到了週五，也就是5月31日，史蒂夫坐在公司會堂的後排，看著斯卡利宣佈公司辦理層調劑，卡西獲得了汲引，而史蒂夫隻儲存一個董事長的虛職，冇有任何實權，冇有人向他彙報事情。這是史蒂夫的第二次降職，這一次已經冇法挽回了。“史蒂夫身材裡住著頭野獸，”卡西說道，“80年代初，這頭野獸把他給打倒了。”

斯卡利想讓公司朝更加市場化的方向生長。史蒂夫一向想讓公司來決定市場的走向，但在斯卡利的帶領下，公司逐步開端服從於客戶的需求，產品機能的決定權從工程師手裡轉到了發賣和營銷職員手裡。站在CEO的態度上，這個決定是能夠瞭解的，之前公司的辦理混亂不堪，想讓公司運轉得更加順利，就不得不這麼做。但是如此一來，就冇法實現蘋果最後的胡想，那麼多員工慕名而來恰是為了實現這個胡想，老員工更是冇法接管計謀的竄改，特彆是那些曾經經曆過麥金塔開辟過程中驚心動魄的大起大落的員工。一名員工接管《財產》雜誌采訪時說，“他們把蘋果的心臟挖了出來，換上了一顆野生心臟。”蘇珊·巴恩斯也感遭到公司變得越來越平淡，落空了合作力。“我們誤入歧途，”巴恩斯回想道，“蘋果的架構經曆了嚴峻調劑，你得顛末七層辦理層才氣找到工程師。一家技術公司變成如許是很傷害的。”