“嗯。”李高漲也假裝客氣的和他握手一下，嘴角倒是掛上了輕視的笑容。

張仲謀現在已經根基上的不如何措置公司的事情，他此次見李高漲，就是在他的台北的家裡。

或許是有才氣，但是他上位以後做的很多事情，是讓李高漲不恥的。

“嗯，我也就隨口一說，張老你彆介懷，也不消太放在心上。”

蘇雅丫：“嗯。”

總之，李高漲也冇有想到會這麼的巧，他剛想和台積電合作，就會趕上了蔡立興要接位了。

李高漲：“你想上班的話，就拿著我這張名片去騰達個人找董事長秘書處報導，她會安排你做一些合適的事情。”

台積電的代工是全部亞洲，乃至全部天下都很短長的，台積電和富士康的最大辨彆，就是富士康就隻是心血工廠，而台積電是具有強大的科研團隊，是有一大堆半導體工程前驅。(未完待續。。)

蔡立興在台積電整整十年，而在宿世被罷免後，董事會就隻考慮了10分鐘，就把一個掌管著2萬辦理層的一個ceo，降職到了一個隻要十幾人的新奇蹟部的總經理。

坐下沙發後，茶水就在中間的茶幾上，兩人喝茶簡樸的聊了一會，李高漲才進入了正題。

李高漲：“拿著吧，想想你父母親人，他們需求這張信譽卡。”

“是啊，在台積電這麼多年，主持著董事會的事件，我也是想給年青人一個機遇。”

蘇雅丫：“好……我還能見到你嗎？”

總之，在台積電個人裡，ceo也就是一個打工的，董事會想要撤掉職位，實在很簡樸，隻不過是需求找一小我去頂替上去，而宿世蔡立興被撤掉以後，張仲謀就隻好本身的頂了上去。

“張老你老當益壯，是真的要從台積電辭職ceo了。”

李高漲也明白這些事理，以是他也不焦急，該出事的人，遲早是會出事的。

上位的人，如果一點點的運營，把公司的辦理層一點點的改換，或者說一點點的接收成為本身的人，一旦構成了團隊，就是非常的費事了。

“李先生請說。”

對蔡立興的評價就是，太焦急上位了，張仲謀老先生還老當益壯，他竟然敢插手擅自的多量的裁人，把優良的老員工趕走了，形成了台積電企業的嚴峻的喪失。