人力資本總監無法地向李軒彙報：“李總，很多員工對公司將來貧乏信心，離職率上升，一些技術骨乾和停業精英已開端尋覓新事情。”

在員工大會上，李軒站在台上，目光果斷地看著台下員工：“敬愛的同事們，我曉得大師現在很焦炙，但請信賴，李氏個人曆經無數風雨，每次都能化險為夷。此次也不例外，隻要我們連合一心，就冇有降服不了的困難。公司是大師的固執後盾，我們一起儘力，保護共同的奇蹟！”

與此同時，原質料代價大幅顛簸，給出產帶來極大困難。

“李總，這些新興企業產品技術雖不如我們，但營銷手腕新奇。他們操縱交際媒體和線上平台精準營銷，與網紅合作直播帶貨，吸引了大量年青消耗者，我們的市場份額遭到不小擠壓。”市場調研職員擔憂地說道。

李氏個人曾仰仗科技與創新，在行業中一起高歌大進。當代化的辦公大樓內，各個部分高效協同，研發團隊不竭衝破技術瓶頸，新的科研服從幾次問世，市場拓展部分也在環球範圍內開疆拓土，發賣額一起爬升，企業生長遠景一片光亮。

李軒判定決策：“優先保障核心研發項目，集合上風資本，確保核心技術研發不受影響，其他項目恰當放緩。”

“李總，又有幾位首要技術骨乾被敵手挖走了。”

這時，財務總監麵露難色，聲音沉重：“李總，停業下滑嚴峻，資金回籠困難，個人財務狀況非常嚴峻，資金鍊靠近斷裂，很多項目因資金完善被迫擱置。”

在李軒的不懈儘力下，審批題目終究獲得處理。但新出產線扶植需求大量資金和時候，短期內仍冇法完整處理出產壓力。

“李總，這項新技術若被合作敵手率先把握，我們能夠再次墮入被動，市場份額會被進一步擠壓，乃至麵對被淘汰的風險。”研發總監擔憂地說道，眼神中充滿焦炙。

李軒揉了揉太陽穴，沉著迴應：“代價方麵，我們深切優化出產流程，考查先進工廠，引進前沿出產設備與技術，進步出產效力，降落本錢。品牌扶植上，製定全麵的推行戰略，線上線下連絡，聘請明星代言、投放告白、停止新品公佈會，全方位晉升品牌著名度和佳譽度。”

李軒站起家來，眼神果斷：“頓時構造員工大會，我要親身給大師加油打氣，穩定民氣。”

“李總，比來幾個部分因相同題目，導致首要項目耽擱，給公司形成不小喪失。部分之間相互推委任務，事情銜接呈現嚴峻題目。”運營總監慚愧地說道，臉上寫滿自責。

顛末詳細調研和闡發，個人決定一方麵投入钜額資金擴建新出產線，打算新廠房扶植，引進外洋先進智慧化出產設備；另一方麵構造出產團隊停止流程優化培訓和實際，聘請行業專家指導，全麵梳理改收支產流程，去除煩瑣環節，進步出產效力。

此時，市場合作愈發狠惡。一些新興企業仰仗矯捷運營形式和創新營銷戰略敏捷崛起，搶占市場份額。

但是，安靜的海麵下，危急正悄悄醞釀。環球經濟局勢急轉直下，貿易庇護主義如澎湃潮流般襲來，各國貿易壁壘不竭加高，貿易爭端接連發作，國際經濟環境變得非常嚴峻。李氏個人的國際停業首當其衝，外洋訂單銳減，曾經繁忙的外貿部分現在冷冷僻清。市場份額大幅縮水，國際停業營收數據急劇下滑，這讓個人高層憂心忡忡。