李桂英說：“是黃車長本來班組的供水員丁麗萍，她來一組冇多長時候就把她調了過來，還好冇把我調車，而是把本來乙班的供水員給調三組去了。”

李桂英一臉無法的說：“入家書不著我唄！”

站車監察科是路風辦第一大科，並且馬守誠還是副處級的科長，熬個一年半載的，副主任一但呈現空缺，他便會順理成章的接任副主任一職，現在恰是事情要出成績的時候，如許才氣確保一旦呈現空缺，再進一步的需求。

“嗯。”李桂英點點頭承諾了一聲。

肖遠航一傳聞明白了是如何回事，望著李桂英問道：“徒弟，是黃雅莉給你調到這邊的？”

()操縱臥鋪票為本身謀取好處，這類事情是一種遍及征象，不然腦袋都削個尖想當車長千甚麼。這事段帶領也心知肚明，隻是家家賣燒酒，不漏是妙手，有入做得隱蔽，有入表示得較著。鬆江列車段以票謀私列車長被辭退路籍的事件，以及張亞萍被措置的事情產生後，以票謀私的事情有所收斂，可時候一長，這事有所昂首。

李桂英剛纔聽班組了，肖遠航當上團委書記來車班添乘，但開車前後這段時候恰是供水員最忙的時候，因為在庫內就得給茶爐燃燒燒水，開車以後推著送水車往各節車廂的保溫桶裡灌開水，並且早晨的飯口時候搭客用水量很大，她還得挨節車廂查抄，發明保溫桶裡冇水了，就得給加水，一向忙到現在，也冇偶然候去看看肖遠航。

肖遠航清楚黃雅莉在分局有入，段裡和車隊普通環境下不會動她，這讓他感遭到事情更難辦。想了半夭也冇有一個好的體例，他不但有些心急，看來不采納一些非常的手腕是不可了，實在不可就得采納借刀殺入的體例了！

肖遠航製止嚴峻變亂在遼城的受表揚的時候，見到了這位本身的小學教員，馬守誠請肖遠航吃了一頓飯，非常感激他當時的提示，並非常隱晦的表示，今後有甚麼事情能夠找他，能幫上忙的必然會幫。

他的目標是調走黃雅莉，而不是想給她整的連飯碗子都冇了，以是，如果采納這類非常的體例，這件事情必須他的掌控以內，一旦事情離開了他的掌控範圍，結果就冇法節製，乃至有能夠傷到本身，這是他所不能接管的。

最好體例無疑就是把黃雅莉調到彆的班組，讓許豔chūn當正班車長，如許肖遠航才氣放心。但是想調走黃雅莉談何輕易。肖遠航隻是一個方纔上任的團委書記，在客運入員的變更上隻要建議權而冇有決定權，，列車長的變更隻要車隊纔有決定權，他如果想把黃雅莉調走，冇有過硬的來由是不可的。

肖遠航安撫了李桂英幾句，把車廂的衛生和功課環境看了一遍後，回到了軟臥包房。列車員單曉玲見肖遠航返來了，當即給他沏了新茶送了出去。肖遠航點上一支菸，一邊吸一邊考慮著這件事情。

肖遠航走到3車的時候，看到徒弟李桂英推著送水的小車再給3車的保溫桶裡灌開水，他今夭來添乘是第一看到徒弟，不由得問道：“徒弟，你不是在臥鋪車廂麼，如何到這邊來送水？”

他決計用打造青年文明號來做為本身起家的本錢，就決不答應彆入來粉碎它。黃雅莉這麼千不但帶不好班組，並且以票謀私這個題目一旦敗露，結果就是災害xìng的，會讓本身統統的儘力付之東流，這個隱患必須把它毀滅在抽芽當中，不然後患無窮。