可現在闡發來看，上午的那統統不過是他殘暴人道中的冰山一角，他總會對我更凶惡，更無情。

他伸脫手拉過一旁的椅子，表示我坐下來。

“因為家長曉得將來的路必須孩子本身走，他們甚麼都幫不了，都得孩子本身麵對。何況孩子終有一日會曉得，家長說的都是對的。”我模糊感覺薑成楠的這句話裡有套，可一時候又冇反應過來到底是甚麼騙局，以是就順著他的話說了。

“小時候上學，每天早晨孩子寫完了功課老是會洋洋對勁，跟家長誇耀本身完成的有多好。可家長老是會不厭其煩的跟孩子反覆一句話，‘你學習是為了本身學的，又不是為了我。’你感覺家長為甚麼要跟孩子說這句話？”薑成楠俄然竄改了他一如既往的敘事氣勢，讓我一下子還真是難以適應。

薑成楠的嘴唇微抿，看模樣是要活力。

我感覺本身太嫩了，竟然覺得上午看到薑成楠的那副嘴臉，便是他實在的全數。

“大辦公室裡的那些設想師不會聽我調派的。”何況這個案子明顯是他的，他憑甚麼要求彆人去做試稿？首席設想師又如何了，他真覺得本身是全公司人的帶領？

憑甚麼整天讓薑成楠拽著我往火坑裡跳，他還在一邊冷眼旁觀？

我來職場是為了升職的，又不是送命的。

他的話簡樸極了，可聽到耳朵裡卻像是一把開了刃的刀，傷人得很。

赤腳的不怕穿鞋的，話都已經說到這份兒上了，我有甚麼好害怕的？坐就坐。

彆人所講的每一句話，他都感覺冇事理。

“把你拿到的這份質料，拿去大辦公室，讓每位設想師在一週內交出一份初稿給我過目。至於如何傳達這個案子的理念，就靠你了。聽你剛纔底氣實足的模樣，應當已經對這個案子貫穿的非常透辟了。”在我看來，他是用心又找了個火坑，讓我跳。

我真是難以設想，一個這類剛強脾氣的人，竟然還能夠成為一名優良的設想師，設想出讓那些刁鑽客戶對勁的作品，也真是一種古蹟。

薑成楠抬眼看著我，俄然無法地搖了點頭，像是在看一名無可救藥的重度患者，“我冇有錯，她們本身冇法勝任事情職責，挑選離職，是有自知之明。如果留下，遲早也會被辭退。”

但是成果呢？除了他冷言冷語的兩句怒斥，我還等來甚麼了？

他對勁地點了點頭，伸手指了指那份質料，又對我道：“你說的冇錯，你我就比如是孩子與家長的乾係。你剛纔對我誇耀的儘力，在我看來一點意義也冇有。換句話說，你之以是情願拚儘儘力去做，是為了本身的職場生涯能夠上升到一個新的台階，而不是為了讓我賺到更多的錢。以是，你極力了，可我不欠你甚麼。從更加直觀的角度上來看，我是你的直部屬屬，從命於我，就是你這份事情的根基職責。如果連這一點都做不到，你能夠分開了。”

“有話直說。”薑成楠的語氣還是冷冷的。

可這一點我並不在乎，隻要能讓我說上話就行了，哪怕是痛快痛快嘴，也好過甚麼都不做。

我真是佩服薑成楠的厚臉皮，在說這些話的時候，他竟然能夠如許神態自如，彷彿他所講的每一句話都是真諦。

“既然你要求公司給你配一名設想師助理，就申明你有需求助理的處所。在我來之前，也對這個職位有了必然的體味，曉得我已經是你的第五任助理了，前麵的四任任職最長的也不超越一個月。薑設想師，你總不能說之前的四位助理，每小我都是本身有題目，以是才離職的吧？比擬起教誨我，你是不是也應當深思一下本身的題目，看看本身究竟錯在那裡了呢？”我的嘴角閃過一絲笑容，當然，是一副看好戲的笑容。