周佳慧和楊妃都點頭，這個她們都認同。

工位四周狼藉的丟著各種東西，備件更是東一堆西一堆，要多亂有多亂。

沈輝點頭附和誌：“確切是如許，以是你們要記得提示我，今後如果星海旗下的企業撐不下去了必然不能再走這類老路，該罷手時必然要及時罷手。”

星海吸納的越多，具有的資本也就越多。

沈輝笑著搖點頭：“星海的主業是金融投機，跟慈悲家相去甚遠，能夠冇效益，但必然要有讓我以為存在的代價，不然我寧肯把錢投到星海汽車研討中間去，也不要這類企業。”

沈輝坐主位，張悅瞅了瞅，走到了沈老闆右首邊留出來的一個空位坐下，其他靠前的坐位根基都有人了，她也不會謙善的跑去坐前麵，這點自傲還是有的。

“絕大多數企業撐不下去時，都是這個模樣的。”

辦公室主任打通電話，司機抱怨：“打不著火了，車壞了，催啥催。”

張悅、周佳慧、楊姍也冇留，跟著沈老闆走了。

沈輝等了好幾秒，等張悅先容完坐下，才持續講：“再說第二件事，個他職員上班混日子的題目，開年會的時候我就說過，公司不消事蹟考慮員工，隻要當好履行者就行，可還是有人變的懶惰了，詳細是誰我就不點名了，各部分下去本身想，把定見報給我。”

現在被老闆看到，還不曉得會不會對本身有啥不好的印象。

最後就十幾個高層，加一個辦公室主任趕了疇昔。

現在可分歧剛開業那會了，那會屬於草創期，哪都缺人，現在星海已經走上正軌，進一小我都得沈老闆審批，這如果本技藝下出了題目，如何找沈老闆要人？

明天看到檔案後，就探聽了一下，跟著星海範圍越來越大，行業職位的急劇進步，連阿誰圈子的人都開端放下身材來跟著沈老闆混，不能不說星海的生長太驚人。

前次來的時候可不是這模樣的，想來應當是帶領要來專門清算過。

絕大多數企業都是這個模樣的。

沈輝坐下後掃了一眼，見該來的都來了，就開門見山直奔主題：“好久冇開會了，明天說幾件事，第一件是給大師先容一下公司新任的法務總監張悅，第二件是個他職員上班混日子的題目，第三件是辦理層的學習生長題目，上麵大師先熟諳一下辦理層的新成員。”

齒輪車間比總裝車間還要亂，各種備件東西扔的滿地都是，讓人看了內心發涼，林祥則更加忐忑，他固然常常往這邊跑，卻向來冇下車間看過，真不曉得車間的實在環境。

你能奈我何？

不過前者的能夠性要大一些，畢竟沈老闆再昏聵，把戀人小蜜安排到公司任高層的能夠性也不大，畢竟以沈老闆的財產，就算買個公司送給小蜜玩也冇啥題目，還不至於乾出這類用屁股才氣想出來的昏招，至於到目前為止，沈老闆還冇有昏聵過。

“這也太亂了吧！”

不然公司的這些高管們每天坐在辦公室，還覺得天下大同了呢！

畢竟目睹為實嘛，如許更有壓服力。

指不定會給沈老闆留小我浮於事的印象，都閒的混日子了，還敢要人？

各部分賣力人更是數著人頭闡發本身的部下，看有冇有混日子的。

至於辦理軌製甚麼的，現場6S甚麼的，就讓它見鬼去吧！

任務心這類東西，也是要看支出的。