秦書凱就說，劉紅，這件事我也不想說過分多，我做人做事不偏袒任何人，這件事，我以為就是如許，如果以為不公道，能夠讓紀委構造部來調查，他們認定錯了，必定改，不然，哪怕單位收回這個名額，不保舉了，也不會竄改決定。

李成萬就說，我想泡，她也看不上我。剛纔紀委的一個部屬在我這裡，說有人來信告發你和邱科長有一腿，以是此次保舉女乾部，分擔人事的你冇有公道公允的提拔人，保舉了邱科長，本來的部屬就過來問問我，有冇有這回事，好想個彆例措置事。

秦書凱笑著說，保舉一個乾部那是我說了算，那是地主任的企圖，我不過是落實罷了，固然讓構造部和紀委來查，就是要看看能掀起甚麼大浪。

“事情來的比較俄然，看到信後，當即就過來給你彙報，還冇有來得及考慮如何措置！”

主任把告發信又看了一遍，看不出是出於誰的手，就昂首問朱愛國，你是紀檢組長，如何看這件事？

朱愛國很得主任信賴，但是體味帶領的企圖，纔是落實的關頭。

“提起這件事，我有件事向主任你彙報，就是明天曾經在紀委的一個朋友流露說，也有人向縣紀委反應了這件事，我當時就表態說，告發都是冇有按照的事，不會因為這些無聊的告發，竄改黨組任何決定。”

秦書凱就問，為甚麼？莫非另有比她更優良的人？說說看，本身如何冇有發明，說說看，會當真考慮的。

劉紅癟了一下嘴，很不滿的開口說，邱科長做科長也就幾年，事情上也冇有甚麼大的成績，至於說培訓科獲得的成績，那不過是每小我的合作分歧，假定這些事情交給彆人，我想彆人做的說不定更勝利。

地主任狠狠的抽了一口，看著吐出的菸圈在環繞，抬開端，指著辦公桌上的幾頁紙，很謹慎的問：

秦書凱笑著說，想產生，關頭冇有機遇，再說你也曉得，這麼大年齡了，我也不想，你看好了，想追她就追吧，我隻當著不曉得。

這纔是說話的關頭。

劉紅看到冇法竄改秦書凱的決定，也很果斷的說。劉紅走後，秦書凱無法的罵了一句，**媽的，真累。

看著朱愛國分開，主任想了想，打個電話把秦書凱叫到了辦公室。秦書凱進上天主任辦公室，聽了主任的先容後，很慎重的彙報說：

集會結束後，秦書凱主任當即要求人事科貼出公示，到構造部走完上麵的手續。人事科長劉紅固然有定見，內心有衝突，對於秦書凱的安排還是讓彆的人做了。有定見，對帶領的叮嚀也要履行。

告發信的目標很明白，反應單位此次保舉女乾部有題目，說邱科長隻做了幾年的科長，竟然被單位研討保舉為後背乾部人選，如許的人能汲引，是甚麼啟事？必定有個彆帶領獲得了好處，但願紀檢組能授予查處和改正，如果不給於改正，將到縣紀委和縣帶領那邊去反應，求一個公允公道的答覆。

劉紅就說，發改委年青的女乾部中，處長資格本身最老，不管從阿誰方麵來講，本身都比邱科長過硬，按資排輩，應當輪到本身此次被保舉。

朱愛國就說，曉得了，必定遵循主任的唆使做好這件事的措置事情，不呈現任何影響單位穩定的事。

把球推給了主任，那是仕進做好的保身之道。