“雷聲是不是不喜好住我們宿舍，算是租住在秋小紅家？”蘇潯還是聽得雲山霧罩，半信半疑。

跟著這筆資金連續到位，加上“桂南個人”在本地這塊金字招牌分量，非普通企業可比，以及覃老闆，李董多年苦心運營的人脈收集；來自銀行方麵施加的壓力漸消。最可喜的是出產廠設備被解押，前期解凍的賬戶，也隨之規複了普通資金來往。

內勤授予會職員麵前的茶杯沏上開水後，便關上集會室大門，先行退了出去。

叢輝近段時候，在上海公司的事情也漸有效果。市內的經銷商根基肯定，並簽訂了首批“綠豆湯”“桂南黑豆奶”全品項。從他傳返來的終端賣場照片看，排麵擺設較之“南滬公司”經銷時大有晉升。

應了有句老話“有人掛印離遁去，有人星夜趕考場”；一個半月後，蘇潯得知“桂南房地產公司”開辟的北海彆墅項目，被外省房地產財主接盤了。

覃老闆對此群情的未幾，隻是說：“每家企業的理念分歧，老闆的氣力，背景各彆；在此時，勇於抄底接下‘北海項目’的人，毫不是等閒之輩。我們認輸就要認得及時，認得完整。輸家冇有本錢計算得失。”

冇有了“兩線作戰”，覃老闆從個人來嬌縣奇蹟部，銷司的次數越來越多，正像他所言，要把全數精力重新投入到食品主業上來。

老祖宗忠告世人“防人之心不成無”，大抵門副總這類人，應當大家需求劃重點，必須慧眼識出此類人本來臉孔，毫不成小覷。

財務總監一再說，交割“房地產公司”即是“桂南”斷臂求生，從賬麵上看個人幸虧一塌胡塗。

聽到門副總這番話，蘇潯後背直冒冷氣；平素裡一貫露著明白牙，嘻嘻哈哈的門副總，竟有一雙堪比“東廠”的鷹眼。深不成測。

這能夠便是覃老闆那句話的深意吧？宦海，闤闠不斷上演“新桃換舊符”，粉墨退場的演員一波接一波，古今皆如此。

“秋小紅都把彩禮退了，這還不申明題目？”門副總說“您和叢總冇到銷司那會兒，雷聲跟我籌議好幾次，要汲引秋小紅做市場部經理。您有所不知，銷司內勤員工中，秋小紅薪資現在定的級彆是最高的。懂了嗎？蘇總。”

蘇潯頓時奉告了坐在他劈麵的叢輝，並用外線電話告訴了門副總，一個是讓他構造相乾職員定時到會，並找人把集會室清算，安插安妥。

這天蘇潯剛到辦公室，便接到了童秘書電話。童秘書奉告他上午十點，覃老闆，另有個人部分帶領，奇蹟部，工廠賣力人要在銷司集會室召開集會。並要求銷司部分經理以上職員定時插手。

“這個事情我已經做了。”門副總指了指窗外工廠方向說“前幾天，我就把秋小紅調到車間裡了，讓農廠長看著安排吧。”

“秋小紅在內勤裡算是學曆比較高的一個。”門副總坐在蘇潯劈麵侃侃而談，說“她對雷聲崇拜的一塌胡塗，就像那些小女孩狂熱追星那感受差未幾。我早就看出來了，每到雷聲開會，不管是一個小時，倆小時，秋小紅的眸子就冇分開過雷聲半秒鐘。”

當然，“桂南個人”當前仍然是傷筋動骨的病體，若想規複到常態，僅依托這個“特彆打算”所帶來的資金，不過是一針“強心劑”，離“安康之軀，普通體格”另有很遠的路要走。

“蘇總，我把雷聲的茶蘇罐拿過來了，剛買的停業接待茶裝好了。您喝的差未幾了再提早奉告我。”門副總接著說“這幾個月我們都暫發人為，誰都不餘裕。我這就讓內勤去買幾條接待煙，給您奉上來。”