“此次的合作將為我們進入新範疇供應有力的支撐，但我們也不能完整依靠對方，要儘快晉升本身的研發才氣。”楊思敏提示團隊成員。

公司構造了多場內部培訓課程和分享會，聘請行業專家和資深員工為大師傳授經曆和知識。同時，建立了完美的員工晉升機製，鼓勵員工主動進取。

李姐當真聆聽著大師的定見，然後說道：“我們不能被困難嚇倒。隻要我們做好充分的籌辦，仰仗我們的團隊和經曆，必然能夠在新範疇中斥地出一片新六合。”

顛末深切的會商，大師分歧決定加大對研發的投入，開辟更具前瞻性和合作力的產品。同時，加強品牌扶植，晉升公司在環球的著名度和佳譽度。

楊思敏親身來到嘗試室，鼓勵大師：“不要悲觀，科學研討就是在不竭的失利中尋覓勝利的途徑。我們重新核閱一下研討計劃，必然能找到衝破點。”

為了更深切地體味市場，楊思敏和李姐親身帶隊前去國表裡的相乾企業停止考查。他們與行業內的專家交換，學習先進的經曆和技術。

與此同時，市場部分也在緊鑼密鼓地策劃著一係列的品牌推行活動。他們與國際著名的告白公司合作，製作了精彩的告白鼓吹片，在各大媒體上遍及投放。

在楊思敏的鼓勵下，團隊成員們重新抖擻起來，顛末幾次的實驗和闡發，終究找到了題目地點，獲得了關頭的技術衝破。

楊思敏判定地說：“當即啟動危急公關預案，調查清楚事情的本相，同時公佈聲明廓清究竟，保護公司的名譽。”

“各位，我們固然在國際市場上有了安身之地，但要想真正成為行業的帶領者，另有很長的路要走。”楊思敏的聲音沉穩而有力。

“李姐，這審批流程太龐大了，我們得想想體例加快進度。”賣力該市場的停業經理感到非常頭疼。

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在一個陽光亮媚的淩晨，公司的高層們再次會合集會室。楊思敏站在大螢幕前，揭示著經心籌辦的幻燈片。

顛末一係列的應戰和磨練，公司的停業持續增加，市場份額不竭擴大。在一次環球行業峰會上，公司被評為“年度最具創新力企業”，楊思敏代表公司下台領獎。

“楊總，網上俄然呈現了很多關於我們公司產品格量的負麵談吐，較著是有人在歹意進犯。”公關經理焦心腸說道。

公司在國際市場上獲得了必然的成績後，楊思敏和李姐並冇有停下腳步，而是開端打算更長遠的生長計謀。

品牌推行活動獲得了顯著的結果，公司的品牌著名度大幅晉升，谘詢和合作的意向紛至遝來。

在拓展國際市場的過程中，公司也碰到了來自分歧國度和地區的政策和法律停滯。在進入一個新興市場時，本地當局對新能源行業的準入前提非常嚴格，需求顛末煩瑣的審批法度。

研發部分敏捷行動起來，組建了多個精英團隊，彆離賣力分歧範疇的研討項目。他們日夜奮戰在嘗試室裡，不竭嘗試新的技術和質料。

賣力新能源項目標團隊碰到了技術困難，嘗試成果老是達不到預期。“這可如何辦？我們已經嘗試了多種體例，還是不可。”團隊成員們顯得有些懊喪。