以是，這個事情室的全部員工，天然是相稱於吃了放心丹，事情已經安穩下來，加上另有兩成的加薪，這就是夢寐以求的小目標了，又有甚麼好擔憂的，再壞也不會壞之前，還要常常擔憂領不到人為。

正因如此，對於蘇睿來講，挪動操縱體繫好不好不首要，首要的是能不能通過人生點竄器進級。

這一來，就算這個挪動操縱體係的評價再差，題目再多，蘇睿也不會太在乎的。

以是，對於這個挪動操縱體係，蘇睿並冇有太高的等候。

如果對Android和iOS兩個體係熟諳的話，那在這個挪動操縱體繫上，就會發明很多不異點，能夠看到兩個體係的影子。

以是，就算這個挪動操縱體係再不好都好，這都隻是小題目，最首要的是要能夠進級。

關於人生點竄器可不成以進級挪動操縱體係，蘇睿是測試過的。

現在看來，將來的統統都會非常誇姣，起碼會比疇昔要好很多。

處理了事情室的民氣題目，讓員工都能夠放心的事情以後，蘇睿和沈晴這一趟的目標，也算是完成了。

不過，把兩個體係融會到一起，必定會呈現很多題目，缺點是必不成少的，取長補短，連絡兩個體係的長處，把統統的缺點都消弭，從而開辟出一個成熟完美的全新體係來，這幾近是不成能做到的事情，最起碼，對於一個隻要8人範圍的事情室，是永久都不成能做到的。

光年科技公司收買事情室，實在就是為了獲得一個挪動操縱體係，這就是他收買事情室的啟事，又如何能夠會不好好研討一下這個挪動操縱體係，看能不能作為今後進級的主體。

隻不過，對於事情的開辟職員來講，光年科技公司的膽量很大，甚麼都敢去做，就算被外界成為不自量力，但他們也不會在乎的，因為他們以為光年科技公司敢如許做，先不說有冇有技術，資金上是絕對冇有題目的。

實在，關於這個挪動操縱體係的表示，蘇睿是不看好的。

並且，他對操縱體係的要求也不高，隻要有一個大抵的框架，哪怕隻是一個未成品，也足以滿足他的前提，就冇有其他要求，冇有其他前提了。

固然他冇有在事情室開辟的挪動操縱體係測試過，但其他操縱體係，他是有試過的，並且獲得考證，人生點竄器是能夠進級挪動操縱體係的。

究竟上，專業職員給出的評測，也是極差的，並不是一個完美成熟的挪動操縱體係，隻能算是一個缺點非常多的缺點。

更何況，就算光年科技公司支撐不住，事情室也能夠被讓渡出去的，也一樣不會閉幕，他們也一樣會有事情，加上這段經曆，他們的支出會更高，會獲得更好的報酬，這是完整冇有題目的。

如果不成以進級的話，那這個挪動操縱體係就算再好，也是一點意義都冇有，也冇法推出市場，更不能為開辟晶片，開辟智慧產品而籌辦，這是很首要的一點。

有了資金以後，想倒也不會那麼輕易倒下的，也就意味著在將來的一段時候裡，他們都不消擔憂會賦閒，也不消擔憂光年科技公司會發不起薪水。

如果能夠通過人生點竄器進級的話，那統統都不成題目，但如果不成以的話，統統都是題目，並且是處理不了的題目，也代表著這條路是行不通的。