“應當不會吧，你看在我們冇有任何事情做的時候都會定時發人為，企業的知己還是有的，頂多我們再儘力一下。”

措置完員工的去留題目，頓時就開端了推舉，此次美滿是民主的停止推舉，停止推舉的日子是隨機的，俄然的告訴，讓統統想要做事情的人都冇有來得及反應，統統的人都同一天來到了現場停止推舉，全部廠辨彆成了十個部分，而監督他們的是整整一個營的兵力，在真槍實彈下，統統的人都冇有交頭接耳的機遇，看著嚴厲的兵士，他們真的思疑，隻要他們略微不端方，就會被像當年特彆期間期間一樣被帶走，統統的票都是記名票，並且需求各個分廠和部分推舉廠帶領和各自帶領，這非常磨練他們的才氣，因為檢查嚴格，嚴格的履行，讓他們俄然間找找真正的民主普通。

“這幫人真是磨嘰，隨便寫一個不就得了，按照規章，今後能夠重新選得嘛！”

他們向來冇有見過軍隊的職員停止施工扶植，但就是整整一個團的兵力駐紮在這裡，俄然間讓他們再次回到了六七十年代的阿誰豪情的年代，對於老闆家世的猜想又多了幾分奧秘的色采。

“恐怕要到明天早上吧，另有一些人冇有選完，不過已經開端統計了，明天早上應當便能夠公佈成果了。”彆的一個較著也是來廠裡不久的年青人。

“你不說，我還冇重視呢，看來老外就是和我們不一樣，企業辦理很嚴啊。我聽我家大侄子說，他就有個朋友在外企，辦理非常嚴格，何況隻要能夠合格上崗，人為能夠大幅度的增加。”

“唉，也是，現在我們已經老的冇法出去了，除了賣點伕役甚麼也乾不了，但願他們不會丟棄我們。”

安排了一整天來停止現場推舉，底子不給大師拉票的時候，如果當天不填完選票，不答應分開現場，就在現場用飯睡覺，直到統統選完為止，不過也明白的奉告大師，被推舉出來的人，隻能在這個位置上待三年，如果在第二次推舉中仍然被選，就持續留任，統統的原配置將會被全數打亂，大師底子冇有看到副職這個傳統的職位，每個部分分的極其清楚，再冇有恍惚的區間。

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集會結束後，相乾的資訊很快傳遍了全部廠區，葉楓的意義也被代表們很好的傳達下來，即便冇有來的人，代表們也遵循葉楓的意義，打電話或者直接上門告訴他們，讓他們來廠裡從速辦理手續。

“誰曉得呢，華龍是國際至公司，超等軟件公司，我們一個月的人為連一份軟件都買不起，現在我們歸屬華龍，要求必定要嚴格的多，之前我們的技術和程度怕是不敷吧！你看到郭駿郭總工了嗎？在台上多當真，之前的帶領現在是一個都看不到，彷彿很多人都被辭退了，因為悠長不來報到，現在隻要有人為發，我不管如何也要留下來，出去我也不曉得能夠做甚麼。此次帶領全數重選，之前那些人彷彿都要重新合作上崗，你有冇有發明，我們的各個部分冇有副職。”

“就應當趁著年青出去見地一下，今後多賺點錢給父母，我包管他們比誰都高興。”

“哪有那麼簡樸，必定要慎重一點，畢竟還要辦理廠子幾年。”

將需求傳達的動靜全數表達以後，廠裡的大部分人挑選了留下，除了對廠有著深深的豪情，同時對他們代表有信心，他們看到頹廢的代表彷彿抖擻了芳華一樣的光彩，固然不明白他們為甚麼鎮靜，但起碼曉得必定有著很大的奧妙？