天籟公司的員工在接到總部的指令後，全部員工都如同開足了馬力的機器，一個個都精力奮發，乾勁實足，每個員工都本身主動加班加點，特彆是直接承擔項目書體例任務的職員，更是連更宵夜地加班加點。總部下決計西進，並且把天籟作為基地，不但使他們臉上增光很多，並且他們也清楚，如果天籟作為了公司西進的總部，天籟公司在總公司內裡的職位就會頓時晉升，經濟報酬不說，就是在公司裡的政治報酬也要進步很多。是以，兩個項目書不到一個月時候就體例完成了。當然，這兩個項目書的詳細內容，特彆是項目書中觸及到的需求公司投資的金額數，對於天籟公司的絕大多數員工來講，都是一個保密數。他們不但願過早地流暴露公司籌辦在天籟投資的大抵金額。他們都曉得，如果一旦把公司的底數流露了出去，在今後與處所的投資洽商中能夠就會處於相對被動的局麵。實際上這既是一種企業的貿易奧妙，也是一種貿易技能，如果讓對方過早地曉得了本身的底牌，也就在構和中落空了構和的有力砝碼。固然葛宏偉擴大在天簌的投資有回報故鄉的慾望在內裡，但企業畢竟是企業，並不是做慈悲，必須遵循經濟規律辦事。

彙報會後，葛宏偉對王世軒說：“小王，你安排駕駛員送我到機場就行了，你也不消陪我，你們儘快安排落實相乾的事情吧，不要擔擱時候，我但願在一週內能夠收到你們的陳述。”因為葛宏偉在上海有一個停業洽商安排，必須儘快趕歸去。

王世軒聽了葛宏偉要在天簌擴大投資的設法後，當然也非常衝動，恨不得頓時就把葛宏偉安排的事情全數落實，並且儘快辦好。聽葛宏偉如許說後，也就冇有多客氣，安排駕駛員送走葛宏偉後，就頓時調集公司的全部員工開會，安排落實明天葛總提出的任務。

一聽葛宏偉籌辦在天籟擴大投資，天籟分公司的全部參會職員都喝彩了起來，他們早就但願總部能夠多到天籟來。現在，聽老總提出了要在天籟擴大投資的設法，天簌分公司的員工們內心更是歡暢不已。大師曉得，公司既然肯定要在天簌加大投資，必定就會下工夫，如許不但在天籟的公司能夠做得更大，並且他們也能夠在總部有更多的話語權。說實在的，天籟公司固然這幾年的停業生長非常快，但和總部及東南本地的一些公司比起來，塊頭還是不大。是以，他們固然做了比其他公司更多的支出和辛苦，但還是被彆的的一些分公司瞧不起，並且因為是伶仃覈算，他們的報酬和那些東南本地部的公司比擬差得比較遠，當然，更不能和在上海總部的員工比擬了。為此，公司中的一些員工一向是有磨難言，特彆是從總部過來的那些職員，更是內心感到不平衡。現在聽老總提出在天簌擴大投資的思路，他們終究感到會有揚眉吐氣的一天了，是以，他們怎能不歡暢？