競技經理人_11.失之桑榆,收之東隅 首頁

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“有了這東西滿天的雲彩就都散了,啊哈哈哈!”,蔣奇因為溫格勾引機油西多夫而帶來的煩惱被他拋得乾清乾淨。

很快,以布拉伊達為代表的辦理層,以塔索蒂和恰斯奇尼為首的鍛練組以及老馬爾蒂尼等俱樂部球探齊齊來到了集會室。

恰斯奇尼想了想接了下去,“小範圍內的擺脫和締造力,另有大局觀上西多夫要強於永貝裡,永貝裡的好處在於快速傳切扯開敵手防地,特彆是跑位要更加矯捷,發作力和速率一流,並且既可拉邊下底也能內切交叉肋部,乃至能夠鋒線隊員換位,更合適於對方30米地區內的打擊體係。”

“打聖誕樹如何樣?”,恰斯奇尼發起到,“乾脆將魯伊拉到近似後腰的位置上,與皮爾洛和加圖索聯成一體,能夠平行站位,也能夠站成一個三角形,如許中場的節製力會大大加強,並且能夠充分闡揚三小我的特性,皮爾洛的變更,魯伊的傳球和加圖索的掃蕩……然後采納高位戍守,將球的生長節製在對方半場中,前麵能夠用1-2配置也能夠用2-1配置,以球隊的配置足以做到這一點。”

“溫格送來一份報價,但願用永貝裡互換西多夫,並且球員本人已經偏向於轉會阿森納,諸位如何看?”,蔣奇轉過身來看著世人。

萊昂納多點點頭表示附和,“西多夫站位風俗更加靠後,能夠幫手皮爾洛梳理中場連接後場,而永貝裡在對方30米地區內的感化更大。”

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一句話,西多夫合適拿住球,永貝裡分歧適拿住球,而恰幸虧米蘭的體係裡西多夫就是一個在前場能拿住球的一個“軸”,但現在這根“軸”要抽走,竄改天然就大了。

布拉伊達俄然開口,“既然不好挽留的話不如想想戰術體係如何改進。”

此次由轉會引發的戰術體係研討會開了兩個多小時,變動計劃籌辦出了足足三套才散會,不過詳細結果還要看球隊集合今後合練後的實際環境而定。回到辦公室有些心煩意亂的蔣奇翻開t40,又進入cm想要通過質料庫遴選一下合適的引援。

蔣奇翻開標有本身姓名的屬姓麵板,作為主鍛練的數占有以下七項:嚴肅、勾引、專業、應變、堅固、目光、手腕,看上去這不像是描述一名主鍛練的詞語,而更像是在描述一名黑幫老邁……此中嚴肅和勾引兩項公然已經加上了2點,其他數值還都是數字零。

“這倒是……”,回想著貝大爺一向宣稱的“米蘭大師庭論”,蔣奇點了點頭,同時也明白戰術體係的竄改恐怕已經不成製止了。

“無球跑動,戍守圍搶,這兩點西多夫不如永貝裡。”,塔索蒂起首開口。

該卡片合用的限定前提為球員的才氣值合適新位置關頭數據項的根基需求,利用轉職卡便能夠讓球員適應新位置的時候收縮為一週,並能夠幫助新位置的關頭數據加快增加。

跟著恰斯奇尼的話,蔣奇在戰術板大將陣型同時做著竄改,“如許竄改的話我們還需求引入一名攻守均衡的中場球員,並且永貝裡一定合適這個1,邊後衛也是個題目……”

蔣奇所說的優缺點實際是把兩名球員擺在一起以對方為參照係來講的。

關掉主鍛練屬姓麵板,有了節艸幣進賬的蔣奇又點進了道具箱,加上之前剩下的一共380節艸幣公然讓解鎖的道具卡片大幅度增加了。

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