人事部的黃總監捧著泡了枸杞的保溫杯，似笑非笑：“是蘭亭暄啊？公然申請勞動仲裁了……你回個電話，就說她是被辭退的，冇有獎金。”

蘭亭暄笑了起來，胸有成竹地說：“第一，我向來冇有簽過公司的任何保密和談，以是保密和談規定的內容分歧用我。”

這個事情職員忙又給黃總監打電話，惶恐地說：“黃總監，那邊說蘭亭暄的紅利分紅屬於浮開人為，不是獎金！”

“如何能夠？！你連公司的一張紙都冇拿回過家，如何會做錯事？！必然又是某小我嫉賢妒能，找個由頭要趕你走！”田馨義憤填膺。

－－－－－－題外話－－－－－－

在至公司，職位越往上升，很多薪酬條約都是能夠重新伶仃簽訂的，並且每一小我能夠都不一樣，隻要當事人和下屬，另有人事部的中層帶領纔會曉得，在體係裡也有本身的保密品級。

冇多久蘭亭暄又被段瀟薇調到投資部，升為經理，就更冇人提保密和談的事。

她接到黃總監的電話，忙去體係裡查詢。

隻好重寫。::>_<::。

如許一查，她不但發明蘭亭暄升職的時候，跟段瀟薇簽訂過伶仃的升職和談書，並且，她並冇有簽保密和談！

黃總監聳了聳肩，慢條斯理地打著官腔：“哦，如許啊，我讓徐經理去措置這件事，你不消管了。”

因為大師下認識以為，她在升主管的時候已經簽過了。

蘭亭暄扯了扯嘴角：“這倒不錯，隻要本錢家纔會發財，淺顯的打工仔，甚麼時候敢說本身發財？”

田馨本身夾了一筷土雞放入口裡，鮮嫩的味道如同東風劈麵而來，她唔地一聲，恨不得把舌頭都嚥下去。

“翡翠樓，離這裡比來。”

週末的時候想去，都需求提早幾天訂位。

蘭亭暄淺笑：“阿馨，你是對發財有甚麼曲解？升職加薪能讓你暴富嘛？”

實在最首要的是，遵循流程，蘭亭暄必須簽了保密和談，纔在體係裡有查閱離岸基金的權限。

“去哪兒用飯？”

“像是萬惡的本錢家。”

人事部的事情職員給勞動仲裁委員會回電話，笑著說：“不美意義，按照我們公司的規定，被辭退的員工，不享用獎金報酬，是以她的紅利分紅冇有了。”

“第三，我要反訴公司違背勞動法，對提出精確公道建議的員工停止打壓。”

人事部的經理屬於中層帶領，是有查閱權限的。

田馨見蘭亭暄如此大手筆，也不客氣，拿起菜單，點了澳洲黑椒牛柳，鮮鮑魚香螺燉土雞，和款項鮮蝦球，主食要海鮮湯貴妃泡飯。

蘭亭暄好笑：“你就不擔憂是我做了甚麼錯事導致被辭退？”

並且蘭亭暄升職以後，阮興貴又一心想跟她拉近乾係，體貼備至，甚麼保密和談，早就扔到九霄雲外了。

“第二，審計機構出具的審計陳述書向來不屬於保密和談內容，就算我簽過保密和談，我說的話都是審計陳述書內裡的，不能用這個來由說我嚴峻玩忽職守，違背公司條例。”

田馨摩掌擦拳，鎮靜地說：“行！那就從申請勞動仲裁開端！――這一次，我要抽傭金！我們一起發財！”

蘭亭暄很會調度本身的心機狀況，她冇有鑽牛角尖，頓時想到了對應體例。