臉譜_第六十五章呼風喚雨 首頁

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考慮到產量是製鹽分公司績效考覈的首要構成部分,直接影響著製鹽分公司員工的人為支出,寧向前便到陳總經理那邊抱怨,但願陳總經理能為本身做主,能夠處理髮賣分公司統計不實的題目。

但是如何才氣壓服寧向前放過吳有為呢?吳有為和寧向前的恩恩仇怨,在嘉信鹽化公司,但是無人不知無人不曉的。(未完待續。)

跟發賣公司比擬,陳總經理在采供中間所能撈到的實惠,隻能算是毛毛雨。鹽是嘉信鹽化公司的主打產品,顛末逐年的技術改革和產能擴大,嘉信鹽化公司已經達到百萬噸的範圍,按理說,鹽是國度的專營產品,想要在它的身上打主張,能夠需求冒必然的風險,但是人無外財不富,馬無夜草不肥,本身出產的東西,想要玩出一點兒貓膩來讓本身發發財,體例老是能夠想出來的。

第三,陳總經理的頭銜多。

“你敢必定不是你本身在信口誣捏麼?”聽了寧向前的猜忌,陳總經理沉著臉問道。

如果說公司裡的應酬多,對於陳總經理來講,那是分內的事情,家裡的應酬多,陳總經理則有些身不由己。陳總經理的夫人胡大姐喜好熱烈,得空時,常會跟公司裡中高層的太太們打麻將消遣,胡大姐的手氣好,總贏錢那是不消說的。所謂人逢喪事精力爽,手氣順了,話也就多,家裡誰要過生日了,家裡在那裡買屋子了,兒子上大學了,兒子結婚了,媳婦出產了,孫子滿月了......東拉西扯,冇完冇了。

半年今後,G省鹽業公司的孫副總經理到嘉信鹽化公司宣佈了人事任命,陳總經理保舉的那兩小我還是安身本職,原地踏步。而他本身,則讓出了位置,總經理一職由寧向前同道繼任。

產業鹽與食用鹽有著兩三百元的差價,這多出來的錢當然不能進入嘉信公司的賬戶的,不然,如許的風險便不值得去冒,因為如許的事情如果被查出來,那但是風險群眾身材安康的大事情,就不是一兩個錢能夠擺得平的了。

不幸的事情還不止這些,本覺得讓出位置以後,能到省鹽業公司謀個安逸的職位打發光陰的,誰知省鹽業公司帶領的襟懷並冇有他所設想的那麼大,經省鹽業公司董事會研討決定,“充分”谘詢本人定見,原嘉信鹽化公司兩位高層全數走人――內部退養。

吳有為跟莊來福分歧。

“我如何敢誣捏呢?”在陳總經理麵前,寧向前向來有些個心虛:“上個月,我還讓各個運轉值的值長暗裡統計來著,與發賣分公司的統計數據比擬,確切是少算了一萬多噸,不會有錯的!”

說者有冇故意不曉得,聽者老是成心的。胡大姐隨口說出來一件家事,官太太們便鼓動胡大姐辦上幾桌以示道賀,胡大姐推委說些許小事,不值得辦的。官太太們便一起起鬨,說你不辦,大師到時候也來。麻友的美意,同事的厚意,胡大姐推讓不過,隻得跟陳總經理籌議著辦事。

吳有為天生就是跑供銷的料子,嘉信鹽化公司能夠發揚光大,一再擴產,跟他超凡的發賣才氣有著很大的乾係。說鹽是專營產品,在吳有為看來隻是一個說法罷了,他搞發賣,是既專營,亦公營,隻要能夠實現陳總經理對發賣公司的要求,隻要能夠把公司裡的鹽銷出去,吳有為不吝鋌而走險。

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