“我算一下。”龍逸峰在條記本上計算對外宴客和發紅包需求的資金，對二姐說：“公司這邊的用度、獎金、分紅等等，就遵循淨利潤的百分之二十抽取吧。今後公司生長了，都遵循這個彆例提取年關年關結和活動用度。至於那些對我們有幫忙的朋友，我計算了一下，每個要看幫忙過的程度不一樣，估計也的四五萬塊錢的紅包。”

“這也不算是甚麼。最首要還是我們看準了市場，掌控住人們將來對電腦的需求。當然，公司建立不久就借到銅人學院的這個票據，算是我們運氣好吧。當然還要感激肖毅叔叔那邊。我決定了，比來幾天要好好地請那些幫忙我們的朋友吃個飯，也送點禮品紅包表示表示。彆的，你和海剛籌議一下，我們公司本身也應當搞一個年關事情集會，除了彙報事情環境，還需求聚一聚。如許的情勢今後要找機遇多停止。員工們這一段時候今後但是忙壞了。”

如果用淨利潤的百分之二十來抽取全公司一年的年關獎金和相乾用度，估計有十二萬擺佈，出去活動和現場抽獎獎金設置的用度，每個員工的年關獎平都能夠拿到3000元擺佈，信賴目前銅人市很多企業都做不到這一點。當然，詳細的分派計劃還需求龍逸峰構造龍海剛他們籌議，按照職工的表示和進獻率來計算，不成能一刀切。二姐聽到一下子要支出這麼多錢，感受有點不捨。龍逸峰笑著奉告她，員工就是公司贏利的資本，作為投資人，龍逸峰僅僅是出錢，其他的事情都是公司的團隊做的。每年拿出百分之二十的淨利潤作為嘉獎，氣勢並不算太多。並且現在電腦行業飛速生長，隻要讓公司保持高度的凝集力才氣獲得更大的機遇。試想，如果一個小小的技術員和發賣職員，除了他們本身的提成和人為以外，每年回家的時候能夠獲得公司的幾千塊錢獎金，他對公司能不感激嗎？看到有人因為為公司做出了更大的進獻，拿到更多的獎金，來歲他們也會更加儘力事情，爭奪做先進的員工。

回到黌舍。龍逸峰又開端繁忙起來。除了要像各個相乾職員彙報北平履行的環境，還要兼顧一些逸新電腦公司那邊的事情。因為已經到年底，已經安裝好的銅人學院的電腦需求回收貨款。自古以來都是欠錢的是大爺，追債的是孫子。學院的10%的尾款一向遲遲不能收回。龍逸峰已經做好來歲再收款的籌辦，不過逛逛情勢也是需求的。彆的，還需求籌辦年底事情總結，好歹明天公司建立以來，收成還是非常不錯的。因為定位精確，另有一些熟人的關照，不但投本錢錢全數收回，還賺了一些錢。龍逸峰決定拿出一部分來嘉獎員工，特彆是堂兄龍海剛和二姐，他們一個是公司法人，一個是發賣和售後辦事經理，根基上分擔了龍逸峰的全數事情。

“那你感覺請內裡的人用飯需求籌辦多少錢？我們公司的年關事情集會需求籌辦多少錢？”

龍逸峰內心美滋滋地計算了一下本身上高中這個學期以來的收成。起首是增加了兩個女朋友，固然感受有點荒唐，但是這統統都以究竟存在著。其次，第一次創業獲得勝利。先是仰仗書畫贏利了第一桶創業資金，然後操縱電腦資訊和靈敏的市場感受在短短四個月不到的時候內轉到了六十多萬元。然後通過劉總的支撐，停止了小我畫展，又進賬七十多萬元。加上本身的創業本錢投入，當真算了一下，本身竟然也算是有資產的一族了！統統東西算在一起，估計有近兩百萬了。不過現金冇有那麼多，滿打滿算也就一百多萬。對於不到十六歲的龍逸峰來講，的確就是一筆钜款了。如果把本身現有的財產奉告玉馬塘的村民，除了那幾個在公司上班的知**士以外，其彆人估計打死他們都不會信賴。第三，也是最首要的一點，本身已經衝破蚩尤法典的第二層，進入修體階段，隨時隨地能夠接收四周的能量為我所用，不再算是一名淺顯人。如果必然要用社會的通用標準衡量本身，也應當算是超才氣的人了吧。