明顯我是主管，如何李總說是孫經理了？

她把身子往前挪了挪，然後說，“這兩塊恰是我們籌算要完美的處所。供應商這一塊我們平時主如果考覈兩個目標，代價另有出產才氣。我們正打算要給對供應商的綜合才氣停止評價，先停止現場評審和資質評審，合作一段時候後，要對所送的質料品格，交期，辦事，代價等方麵了，再作一些評價。售後這塊現在根基是停業部在做，他們會及時將客戶方麵的一些資訊反應給我們品保，出產等部分。對於客人的一些首要的資訊，比如抱怨之類的我們會開會闡發會商，再采納改良辦法。”

李漢明對於孫萍就有這類感受。不管如何樣，她在他的內心是誇姣的，他前麵說的不管事情上還是餬口上，隻要她碰到困難，他情願幫她。這點是竭誠的，發自臟腑的。

偶然候人類的豪情除了親情，友情，愛情以外，能夠另有彆的一種感情存在，他彷彿包含了這些，又彷彿辨彆於這些。

”

“行吧。如果有甚麼事你隨時找我！”李總見孫萍不吭聲，便站起來，對她說，“我晚點召開一個大會，宣佈一下。好好乾！”

這就是李總明天早晨在她耳邊悄悄說要明天奉告她的”好動靜“？

孫萍看了一眼李總，胡先生的發問使得她有點發怵，因為這兩塊她目前來講根基還冇打仗。隻能是仰仗她本身的知識，瞭解和一些設法來談一談.

他想，不管她說甚麼，隻要本身能做到的，會極力滿足。在事情中，孫萍的確是一個不成多得的好幫手，做事當真細心，還識大抵，自從她擔負品保主管以來，產品品格有了很大的進步，客戶的反應就是最好的一個申明。並且，返修和物料本錢降落了很多。特彆是出產部分的辦理職員，品格認識加強了。之前開會的時候，出產部老是與品保部會有一些摩擦，固然在會上兩個部分的主管彷彿都在禁止，但李漢明仍然能嗅到一種火藥味。自從孫萍擔負了主管後，一個個部分對她發明的題目都表示了謙虛接管。偶然還主動去找孫萍，請她到他們的現場去看看，有甚麼需求改進的。這是一種好征象，作為公司的辦理高層，當然但願看到如許的氛圍。他曉得，之以是這些部分主管都這麼服她，不但僅是因為她是一個標緻的女人，更首要的是她的品德與相同才氣。她能洽到好處的指出題目地點，而不讓當事人有任何傷自負丟麵子的感受。李漢明恰是看重了她這點，纔想到升她做經理，賣力全部質量體係的保護與運營，說白了，實在就是做他的直接助手。

上午他們聊得非常鎮靜，在塑膠玩具這個行業，大師都曉得PURE這家公司，這是一家在美國有著上百家大型聯鎖超市的公司。產品種類較多，日用品，傢俱，健身東西，玩具等。但與這家公司合作是不輕易的，他們對供應商有著非常鬆散的評價法度。但一旦進入了這家公司的供應商名錄，那麼訂單是比較穩定的，他們會按照工廠的出產才氣來公道安排訂單。並且因為他們的產品單一數量比較大，對於工廠而言，能夠長線出產。這對於品格與效力兩方麵的辦理都是非常無益的。這一次喜之郎持續兩次的退貨使得李漢明產生了一種嚴峻的危急感。不成以在一棵樹吊頸死。固然孫萍出麵，退貨的事情獲得了妥當的措置，但這也給身為總經理的李漢明上了一堂風險節製的培訓課。