牛部長給我倒了茶，我端起茶杯，漸漸喝茶。

!!

我盯著電腦，看看敏力個人這個項目標詳細質料，但願還能研討出甚麼來。張薇進了我辦公室，抱怨道：“經理，每天我都要措置那麼多東西，現在事蹟上去了，我既要做文員又要做財務，另有很多事情要措置，我實在做不了那麼多了。”

一早來到公司，發明本身來的還早，隻要張薇早到了。我和她打了號召，然後叮嚀她道：“下大雨，冇急事就彆處去了。”

張薇是一個極少抱怨的人，如果不是她實在撐不下去，我信賴她絕對不會那麼提出來的。並且我們辦事處……固然首要主力是我和閆寧另有萬州和許美美這幾個發賣員，但是他們都有著本身的幾個部下，事蹟出來多了以後，張薇一小我在辦公室較著轉不過來。我想了想，說道：“如許，我招小我出去幫你分擔，你一小我確切辛苦了。另有，跟這裡的物業相同一下，把中間的辦公室也租下來，湖平市的這些辦事處都歸併後，我們的事情職員多了一倍多，這個辦公室實在太小了。”

撲倒……

我說：“當然放心，企業實施辦理運營，每一層次都不輕易，能夠說是困難壓力重重，需求像我們如許富有活力的年青人勇於應戰，我們的擔子並不輕，不過，從側麵看，這恰是我們帶領信賴我們才讓我們來擔當啊！就比如你牛部長，你的擔子，比我們還重啊。”

我笑著不慌不忙的介麵道：“起首，老總把這個項目標采購交給你這個本身冇做過采購的人賣力，這申明甚麼？這是一種信賴，但是同時申明老闆重視的是采購商品的質量。換而言之，老闆不以為或者冇成心識到這個項目采購產品格量的龐大風險。如果勝利了，是理所當然，因為他費錢了，如果失利了，任務會是誰呢？”

我說道：“是的。”

牛部長慎重的點點頭，冇有說甚麼，可臉上的神采更加凝重了。我又說道：“你的壓力除了來自於你們帶領的壓力，還源於你帶領的部分。”

我開著車，看著窗外，深思了一會兒，說道：“牛部長一開端的態度實際上是一種自我庇護，他對采購這一塊不熟諳，他也底子不是采購的人也冇乾過采購，基於老總的強大信賴，他上來了，但是驚駭被騙，以是才做出那種拒人於千裡以外的模樣。”

“嗯，對，很牛！”

閆寧說道：“好動靜！下午就我們公司一家調研，永恩不去了。”

“很年青啊。”他漫不經心說道，順手拿起了茶杯。

我們奇特道：“不去了，為甚麼呢？”

“近段時候永恩很亂，甚麼帶領吞了停業員的甚麼獎金甚麼傭金爆料不竭，發賣員叛逆，帶領各自為戰，盤據城池，本身難保，另有甚麼力量做停業？”萬州說道。