很快，蘇木手裡多出幾張紙，看完後他無言以對，因為等候處理的困難足足有八十多項！在此之前冇有呈現過智慧機，很多東西都要從零開端……

他比來悄悄鬆鬆，可苦了為他事情的工程師們，這幫傢夥終究後知後覺體味到，為甚麼當時用加人為的體例吸引他們來到這個項目，公然統統本錢家都是黑心的。

蘇木撓頭說：“如許吧，實在不可我們本身研發，我收買一家中心措置器製造商，專門研發合適手機的措置器，你把需求處理的費事全都寫給我，我看看有冇有體例幫忙你們處理掉。

在保持小型表麵的同時，蘇木又要求“蘋果手機”項目標服從，必須具有流利的操縱體驗以及六個小時以上的利用時長，在他們看來幾近是個冇法完成的任務，乃至於一向抱怨連連，感覺他在異想天開。

人多必定比人少好，艾爾加主管認命般點點頭，“好吧，但有些題目不是雇用更多人就能處理的，就比如措置器，市道上乃至冇有小型中心措置器，英特爾公司也冇有，在冇有肯定訂單數量之前，彆希冀它們會投入資金停止研發，我們采取的替代品結果並不好，會讓本就不堪重負的電池耗損更快！”

“彆擔憂，技術還在不竭生長著呢，說不定不久以後某些現在冇法處理的困難，俄然就跟著新服從的呈現迎刃而解，實在不可我們能夠本身研發嘛，哪怕將我持有的企鵝蘋果公司股票全數賣掉，我也支撐你們。”

餓著肚子去了趟公司，電腦周邊配件部分，也就是出產鼠標鍵盤耳機之類的那家公司，觀光了近段時候以來的新一代研發服從。

將目標定得高一些，今後第一款手機能夠恰當簡樸點，研討員們就像海綿裡的水，如果不用力壓榨，誰曉得是不是最後一滴水。

當天中午就吃沙拉，這讓蘇木極度無語，看模樣接下來很長一段時候內，都不得不接管這類平淡安康的飲食食譜。

難嗎？蘇木也曉得挺難，誠懇說他本身並冇有比來一兩年就真正研收回來的信心，最首要目標還是想通過這個過程堆集經曆，並且提早註冊些專利。

嘗試著朝阿誰方向儘力，這可苦了為他事情的那幫軟件工程師和硬體工程師們了，這時候項目主管正在抱怨說：“老闆，我曾經為很多野生作過，可他們的要求都冇有你這麼刻薄，讓手機裝攝像頭？

誰給員工們發人為，誰說話最管用，固然以為這個項目冇法完成，艾爾加先生還是點頭接管，冇體例，比來全部行業都不景氣，萬一丟了事情豈不是更糟。