黃星頓時一愣：開甚麼打趣！

付潔點了點頭：對。在至公司呆過的，能把很多先進的辦理經曆帶過來。

關於‘鬼纏身’的傳說，實在隻是一個傳說。科學已經宣判，科學不成信。但恰好另有一大部分人，信賴鬼神之說。

付潔帶著黃星和劉金銘，又到慶功會現場觀賞了一番，這才把心放進了肚子裡。

黃星臉上莫名地出了一陣盜汗，他不曉得李榕是在用反語，還是至心的在歌頌自已。

黃星迷惑地接過她的手機，不曉得這丫頭在搞甚麼花樣。莫非她偷*拍到了鬼上身的全部過程？

黃星拿了名單讓李榕挨個告訴確認，併爲幾個比較有身份的參會者，製作了姓名牌。上午十點鐘擺佈，吳倩倩打來電話，奉告黃星說，她早晨會過來插手鑫緣公司的慶功會。

黃星詭異地一眨眼睛，取脫手機來按了幾下鍵，然後遞給黃星。

李榕一揚頭說：我這車省油。對了黃哥，你剛纔跟誰打電話了呀，我打了好幾遍，都提示說你正在通話中。

黃星揮了揮手中的手機，苦笑說，冇電了。

這是心魔。

掛斷電話後，黃星感覺莫名其妙。

一陣短促的手機鈴聲，俄然響起。

黃星問：找我有事？

李榕拿著筷子在黃星麵前比劃著笑說：你呀，隻喜好吃女孩子的豆腐。

李榕誇大道：冇跟你開打趣。要不你現在過來陪我，你就曉得我冇有騙你了！好煩！

黃星走到電腦桌中間，拿了一份福利計劃的備稿過來，一邊翻看一邊對於潔說道：公司要往大處做，往長遠生長，工齡人為必不成少。你可彆藐視這一年幾十塊錢，這不但是錢的題目，還是一種莊嚴。老員工會感覺，自已多拿這幾十塊錢，是他們與新員工的首要辨彆，身份的辨彆，和身價的辨彆。我在上看過一些質料，就拿軍隊來講，他們的工齡人為也很低，每多當一年兵，隻能多拿十塊錢擺佈的工齡人為，但恰是這十塊錢，把新兵和老兵，士官和任務兵，辨彆隔來，構成一種遞進層次。人是一種很奇特的植物，這十幾塊錢，拿的是一種莊嚴和一種職位。軍隊上另有近似於工齡人為的彆的一種補助，叫職務補助，05年的時候，一個班長的職務補助隻要三十元，副班長是十五元。但恰是這微不敷道的幾塊錢職務補助，卻讓很多人垂涎。這歸根結底是人的一種心機在搗蛋。就拿我們公司來講，超越二年以上的老員工，你每月多發給他三十塊錢，他會感覺很滿足，感覺公司對老員工還是有一些照顧和虐待的。以是在福利裡加上工齡人為一項，投入未幾，獲得的倒是長遠效應，既能拉攏民氣，又能留住人。

第二天，鑫緣公司。

黃星完整無語。敢情遠視度越高，測驗成績越好，和事情才氣必然成反比嗎？

黃星心想，這麼晚了誰還會給自已打電話？

黃星說，設置的啟事唄，這有甚麼大驚小怪的。好了早晨要開慶功會，中午少吃。我請你。

黃星微微一驚：如何能夠！我一個電話也冇接，也冇往外打。

黃星很欣喜，將這個奮發民氣的消逝奉告了付潔，付潔聽後衝動的站了起來，說，有吳倩倩過來恭維，慶功會會錦上添花。

他不假思考了說了句：你不算？

李榕一怔，笑道：我當然不算。我們……我們是心甘甘心的，對吧？