說著將轉頭看了一眼邊上的周筱筱，表示她給在坐的帶領們分發檔案。

外加李一恭他們仨，以及其他子公司的徐雷、高啟強、周濤、皇甫傑、許半夏、蔣天生等等。

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這倒是讓那些乾係不是很近的高管們有點錯愕。

這款飛機，空中客車公司那邊還要等2000年纔會開端研發，最後花了5年，耗資203億美圓，在2005年初次表態。

“是啊。”李帥笑著點點頭，“高階製造業三大支柱，船舶、航空、高鐵！

提定見？

話說銀河的年假也算是獨一份了，春節前一週的週五開年會，然後放假，放到初七，小半個月，有的年份如果春節剛幸虧週末，那就是放17天。

就見老沈遠遠地看著，越看越是歡樂：“這些飛機和相乾技術，都獻給國度了？”

當然了，李帥隻是給樣機和相乾技術，要不要出產還是看空軍。

李帥頓時轉頭看向老沈：“你這話如何說的，對於我而言是不難，但是常理來講，這些大飛機可比戰役機的技術要求可高多了！”

“第二件事！”李施施又看向其彆人，“我大抵查了一下客歲公司的支出賬目，彆的先不說，先說因公差旅報銷這一塊。

兔子家厥後研製的胖妞，固然也短長，也能在野戰機場起降，但是照C17還是差了一點載重才氣。

在場的除了恭喜發財，其彆人哪兒敢有甚麼定見？

這還隻是舉了個彆例子，彆的數不堪數，我不曉得你們子公司財務那邊在考覈的時候是如何通過的。”

當時隻覺得是李帥養的一個花瓶，卻冇想到直接讓她接任總裁的職務。

就見遠處停機位停著幾架大飛機。

看他們冇有要反對的意義，李施施便直接說道：“那好，那這套整改計劃，就從明天開端實施。”

“第三件事！”李施施看向李一恭，“從本年開端各部屬子公司獨立運營，總部不再兜底虧損。

又3天後，23號，也就是正月初八。

彆離是個人行政部總監高小鳳，厥後被任命為人事部總監的張翠萍，公關部總監孟鈺，保衛部總監唐小龍，李氏銀行行長兼個人財務總監李四財，營銷部總監李有財等。

說著又看向張翠萍：“張總，人事部辛苦一下，儘快將計劃落實，規章軌製裝訂成冊，發到每一名員工的手上。

現在，說說你們需求總部調和的題目。”

那些剛大學畢業插手銀河個人的員工都打動壞了，說上學的時候有暑假，冇想到出來事情另有暑假！

邊上小一點的，看著像是外星科技的，就是B-2了隱形轟炸機了。

彆的，我曉得你們幾位，都各自招了自家很多親戚出去。

又過了十來分鐘後，李施施看了眼腕錶：“有甚麼定見從速提，快點結束然掉隊入下一個議題。”

因為他們第一次見李施施，還隻是客歲年底的時候，當時隻感覺李施施長得好標緻，對她的才氣不甚體味。

說著，看向李四財這位“五哥”。

你彆說，老闆娘的氣勢真的很足。補上插圖，剛纔忘了　　此時一眾個人高層帶領，以及各子公司個人總裁，除了徐江以外都在。

但是那些人的才氣，我想你們應當比我清楚，他們到底該去甚麼位置，你們本身好好衡量！”

等拿到那份規章軌製一看，大師發明不但有針對員工的，另有針對辦理層的，當時就發覺到這是老闆娘新官上任的第一把火。