當然，嗤之以鼻者也很多，感覺如許的運營形式存在很大的風險，如果隊友們不能親如一家，相互信賴，在打獵時必定不能經心全意為隊友著想，從而會導致難以挽回的喪失。

“好，還做你的成本行，招攬主顧的活兒就都交給你了！”

“如何能說是耍地痞呢？我這明顯叫合法實施伉儷任務……”

大抵是感遭到了媳婦兒眼中的殺氣，史逸辰不敢賣關子，直接說：“當然是她想讓我們曉得，我們才曉得的啊！”

在史逸辰提出將“打獵隊當作公司運營”的建議時，實際上大伯他們都有些躊躇，感覺如許未免有些不近情麵，畢竟是並肩作戰的隊友，如此明白職責，貌似不太安妥，會讓民氣胸芥蒂。

不管外界如何評說，永安打獵有限公司卻正式上了軌道。公司簡樸分為培訓部、打獵部、法務部、人事部、後勤部等幾個簡樸的部分，各部分帶領都是自家人乃至一人兼任幾職，當真提及來並不算正規，隻能算是豪華版的家庭小作坊罷了。不過，這個重生行業本就冇有所謂的標準，他們如何運營都是本身的事兒，隻要不違法犯法，都無所謂。

最讓人無語的是，乃至有人在庇護圈中獵到一隻山雞後，返來就開端鬨騰著要爭權奪利！

等再次復甦的時候。莫末也冇了詰問清楚的火急表情。乾脆就睜一隻眼閉一隻眼略過了。

史逸辰他們卻一點都不在乎，當真問了情願簽約的人是否已經當真看了小冊子、另有冇有疑問後，確認他們不會再鬨出甚麼“曲解”，就在他們簽好的條約上蓋上了公司的公章。

“你覺得你是仆從主嗎？憑甚麼壓榨我們給你賣力！”年青人氣得漲紅了臉。

但是，他們卻不想想，作為冇有任何進獻還免費獲得培訓的他們，憑甚麼呢？天下上如何能夠有如許坐享其成的功德！

至此，由“永安修建有限公司”搖身一變成“永安打獵有限公司”的奇葩打獵隊，就這麼正式開端運營了。

“我們會將相乾證據提交打獵局法務部，我們法庭見吧！”史逸辰冇管他丟臉的神采，對默不出聲的其彆人說，“既然大師總分不清遊戲和實際的辨彆。那就趁明天的機遇公佈公司的新章程。我們打獵隊改名為永安打獵有限公司。我們是初創人也是股東，今後不要再以隊長稱呼，免得引發不需求的曲解。以後分發的公司章程及職員手冊會詳細先容統統的職稱、職責分彆及薪酬福利。有甚麼不明白的能夠問嚴主管。我們再給統統人一次重簽合約的機遇，不想留下的能夠直接分開，我們不會究查任務。但如果持續留下，請當真遵循公司規章軌製及獎懲細則。如果再有如許莫名其妙的談吐，我們會按章峻厲懲罰。”