陳瑤的家裡隻要她本身，屋子麵積很大，裝潢很豪華，又很整齊，還顯得有些空蕩。

接完電話，我問秋桐：“如何了？出甚麼事了？”

出了門，我卻冇有拜彆，想聽聽秋桐到底想和陳瑤說甚麼。

秋桐看了我一眼，然後看著秋桐，點點頭：“姐姐能看出來……”

晚餐後，陳瑤美意聘請我們住在她家裡，她彷彿對秋桐很有好感，一天的工夫，兩人彷彿成了無話不談的朋友。我信賴，這也是緣分。

秋桐持續說：“我覺得，真正有高代價經曆的人，應當是如許的人，他能夠將此時彼時、此地彼地、此事彼事的經曆顛末科學思惟昇華為具有遍及指導性意義的實際，能夠將這類實際深切到內心深處、思惟深處進而能指導近似或相乾的事情，能夠將這類實際對實際的指導的思惟固結為小我的慣性思惟、融入到小我的行動風俗中去，同時他該當是思惟束縛、謙善謹慎因此能看到經曆的範圍謙虛學習的人……”

陳瑤彷彿對張偉極有耐煩，說：“但經曆過就有經曆嗎？一定。如果並冇有在以往的事情中擔負首要的角色，闡揚首要的感化，如何會有豐富的經曆？即便在以往的事情中擔負了首要的角色，闡揚太首要的感化，如果不能以科學的體例總健壯踐，一定能構成深切精確的經曆，有能夠還會得犯弊端的經曆呢！是以，春秋大，經曆多的人一定就是經曆豐富的人，更不見得就是有高代價經曆的人……”

秋桐冇有說話，含笑看了我一眼。

普通來講，新帶領下來上任，第一件事就是調劑人事，藉助春節後“兩會”之機遵循帶領的企圖來停止人事調劑，名曰黨委企圖事情需求，實在就是市委書記的企圖帶領小我的需求。而這位新書記是在春節“兩會”後才俄然來上任的，當時“兩會”已經結束，冇趕上那趟車。而“兩會”期間，李順父母的事情都冇有任何變動的跡象。

秋桐冇有出聲，彷彿墮入了深思。

陳瑤淺笑著看著張偉：“有經曆的人在短期以內會給企業帶來必然的效益，但是常常有經曆的人，對於企業的認同更困難。而這些人大多會逗留在經曆當中，思路天然也不會開闊！”

陳瑤看著我和張偉，又笑了，說：“哎――實在，我們都是年青人啊，年青就是我們最大的本錢，不管做甚麼事，隻要我們對實際主動參與、勇於嘗試，又勤於學習、長於總結，即便經曆未幾，一樣能夠敏捷生長為有豐富、深切並且精確經曆的人……張經理，我看你很具有如許的潛質，我看你行！”

秋桐笑笑：“談不上深切，一點膚見罷了……實在，這也是我從易經理身上總結出的體味……”