當然，不能學萬科那樣上市。上市以後，被本錢盯上，股權太分離，費事大的很。

郭思月嫣然一笑，輕啄井高一口，道：“你傻啊！我是你敵對企業的總裁，二號人物，你叫我給你出主張。不怕我把你帶到溝裡去？以我的程度，估計能坑得你五年以內都調劑不過來。”

你措置股權的體例，就決定鳳凰個人將來的路。到這一步，往下走，不消我再教你。”

這幾種體例，你想選那一種？”

井高笑笑，摟著保養的如同三十出頭女人的成熟美婦，拍拍她的囤兒，“你這不是都打離職陳述了嗎？再說，思月，你會坑我嗎？”

固然，井高著出非常有效的“躲避”，以及擊敗銀河個人的赫赫威名，令各方對他還是頗多疑慮，不敢隨便對他脫手。

以是，你想要埋冇起來很難。股權一查都是瞭然的。”

第一，鳳凰團表現在先把上市公司都給拆出去。在名義上，董事會就是最高的管理機構。上麵不需求再有總部。但實際上，你還是掌控著這幾家企業。

井高當真的聽著。

第二種體例，假的讓渡。你要麼是讓人幫你代持股權，要麼是關聯企業交叉持股。就像你推許的三井財團。真正的財產和權力還是把握在你手中。

他不久前剛給她說過，他為甚麼會

最典範的例子就是華為。他們的公司已經非常的龐大。按照財產雜誌在2016年7月20日公佈500強的數據，華為排名129位，資產估值是573.11億美圓。

在一年多的時候裡，海內崛起了一個富豪榜上前三的青年，這誰會不存眷？

簡而言之，這條神豪之路是如許的，當你冇有財產時，你費錢像個百億級的富豪，這會引發各種不公道的猜想。給人告發，稅務部分八成會來查你。

殘暴的合作，每時每刻都在產生。隻要你衰弱，就有人或者公司想要吞掉你的財產或者市場份額。

至因而否需求引進計謀投資者，這你本身衡量著辦。

豪華的大寢室裡的燈光亮亮。淡紫色的窗簾拉攏，阻擋住內裡夜色的沉寂。

但是，井高不是赤手套。在馮雪華這類人薅羊毛的“摸索”下，遲早會暴露馬腳。屆時，各路人馬都會撲上來。真覺得闤闠如疆場是說著玩的嗎？

這都是加強本身氣力的體例。

財產500強的排名是遵循停業支出來排的。以是，鳳凰個人的資產代價固然高，都是華為的兩倍。但是停業支出差能人意，勉強的在中百姓營企業百強榜上排名50.停業支出在660億擺佈。

但是，這類形式隻合用於200億以下的公司。買賣做到必然的程度，必然是要公佈部分或者全數的財務數據，不然冇法獲得浩繁合作火伴的承認。特彆是製造業。

“傻瓜！我不會，可不代表彆的女人不會！總之，你今後悠著點呀。”郭思月輕笑，柔情似水，摩挲著井高的頭髮，“你想要埋冇財產，各種手腕都得用上。

而當你有財產時，資產代價過了白億，那必然會引來“食肉植物”的目光。井高就是這麼一起鬥過來的！

第四種體例，就像華為那樣，你放棄大量的股分，讓全部員工持股。在如許一個龐大的體係當中，作為公司初創人、權力的執掌者，十幾萬名員工是不會讓你，讓公司出事的。