新文微微點頭，說道：“這個思路不錯，但在實施過程中能夠會碰到一些題目。比如，監督委員會成員如何包管公道客觀，製止因好處乾係偏袒某些企業；懲罰標準如何製定得公道且具有威懾力，這些都需求我們細心考慮。”

兒子似懂非懂地點點頭：“爸爸，那如果有人不遵循端方如何辦？”

新文走疇昔，摸了摸兒子的頭，說道：“兒子，你真棒！爸爸明天在公司會商如何建立一個監督機製，讓大師都遵循端方，就像你拚圖要遵循精確的體例拚一樣。”

隨後，新文調集各企業代表開會會商計劃。

新文細心看著計劃，說道：“寫得很詳細，不過在懲罰標準上，對於罰款金額的設定，要考慮分歧企業的範圍和接受才氣，製止對一些中小企業形成過大壓力。彆的，對於監督委員會成員的培訓和考覈機製也要明白，確保他們能夠勝任監督事情。”

“爸爸，明天我和同窗在操場上玩，不謹慎撞到了一個低年級的同窗，他哭了。我不是用心的，但是我很驚駭。”兒子在電話裡帶著哭腔說道。

兒子聽了新文的話，說道：“好的，爸爸，我曉得了。”

但是，在計劃修改過程中，新文的兒子在黌舍碰到了一些費事。

新文欣喜地笑了：“很好，要密切存眷查抄和告發環境，確保監督機製有效運轉。對於發明的違規行動，要嚴格遵循懲罰標準停止措置，建立監督機製的權威性。”

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新文皺了皺眉頭，說道：“召開監督委員會告急集會，誇大監督機製的公道性和嚴厲性。不管企業範圍大小，隻要違背了自律條約，就必須遵循懲罰標準停止措置。我們不能因為乾係而粉碎了法則，不然監督機製就落空了意義。”

新文笑著說：“這就是我們的目標。自律監督機製就是要起到威懾感化，讓企業自發遵循法則。我們要持續加強監督事情，確保行業次序越來越好。同時，我也得找時候去黌舍看看兒子，體貼一下他在黌舍的環境。”

小林皺了皺眉頭，說道：“關於監督委員會成員的公道性，我們能夠建立嚴格的提拔機製，要求成員簽訂誠信承諾書，並且設立監督告發渠道，對成員的行動停止監督。對於懲罰標準，我們能夠參考行業常例、法律法規以及違規行動的嚴峻程度來製定，確保公允公道。”

“大師提的定見都很有代價，我們對計劃停止進一步點竄完美。在成員提拔上，增加更多的考查環節，確保公道。對於輕微違規行動，增加教誨指導辦法，幫忙企業熟諳弊端，改正行動。”新文說道。

顛末會商，監督委員會成員達成共鳴，對[企業C]做出了罰款和行業內通報攻訐的懲罰。

新文坐在辦公室裡，望著窗外繁華的都會，心中思考著如何建立一個行之有效的自律監督機製。行業自律條約雖已慢慢推行，但貧乏有力的監督機製，條約很能夠淪為一紙空文。

老婆從廚房走出來，笑著說：“你們父子倆聊甚麼呢？這麼高興。”

新文說道：“好，先遵循這個思路，草擬一份關於自律監督機製的計劃，包含監督委員會的組建、監督流程、懲罰標準等詳細內容。然後調集參與製定自律條約的企業代表，一起會商這個計劃。”