楊曉天接過一個看起來像耳釘的東西，將它貼在本身的耳垂上，向郝科長敬了個禮。

人力資本科的科長愁眉苦臉道：“督查，不是我們不乾活，實在是離職率太高了，每個月都有50-100人辭職，均勻每小我的就任時候不超越三個月。培訓黌舍那邊培訓一小我就要半年，這底子供不該求。剛纔離職的阿誰保羅・尼克清楚是被搭客開出的好處引誘纔會擅離職守而差點被尼拉克人當作保藏品帶走的。他如許的底子不能批準他離職，應當以職務失責為來由罰他持續再崗亭上乾幾個月才氣放人。夏普督查你就是心太軟，誰要走你都放人，再這麼下去，我們半月港遲早會因為缺人而癱瘓的。”

“太難了，”人力資本科科長道，“半年前招收的學員除了幾個成績不好的冇有畢業外，其他的人都被你們要走了。現在就隻要九個補考通過的，十小我實在是……你真不能少要幾個？給我一點時候不可嗎？”

“嗯？”正慷慨激昂鼓勵新職員的郝科長迷惑地看看楊曉天，見他一臉安靜無波的模樣，如何看也不像是能俄然開打趣的孩子，便奇道，“奇特，那裡來的狗叫聲？莫非有人偷渡國度特級庇護植物？你先跟著Z251到崗亭上去，我立即排查統統出口，絕對不能讓人私運一根狗毛，那但是特級庇護植物！”

“是嗎？”被人這麼不規矩對待，海關關務督查蘭德爾・夏普卻連眼皮都冇抬一下，直接從手腕上的小我終端下載了一份離職和談列印出來，遞到麵前這位要辭職的白人小夥麵前，“看過和談書確認無誤後便能夠具名，遵循和談書上的條目辦理離職手續便能夠。”

保羅・尼克此次冇有說甚麼，拿過離職和談簽好字，灰溜溜地分開了關務督查辦公室。

長久的倦意過後，夏普督查立即規複之前的精英模樣，他接通人力資本科的電話，叮嚀道：“又有一個職工離職，叫培訓部安排十小我過來。”

瞧，纔剛先容不到三分鐘，就有一名海關職工辭職了。

“這個……”保羅・尼克額頭上開端冒汗，他伸手用力抹了一把臉，說道，“我不要精力喪失費了，補償金我付，隻要能讓我離職就行！”

半月港有著銀河係最大的空間基站，是銀河係最繁華的星際交通關鍵，統統外星係的聰明種族想要進入銀河係都需求通過半月港。全部半月港每日的客流量要達到上百萬，沉重的事情讓半月港的海關職員辭職率極高，為此半月港海關開出了凡人難以設想的年薪，但是即便如此，半月港均勻每天都會有兩到三人辭職，這真是一個相稱可駭的數字，要不是半月港建立了一個專門的培訓黌舍隨時彌補人手，這個港口遲早要因為人手不敷而被封閉。

“按照監控攝像顯現，在分開崗亭之前，那位尼拉克族的搭客曾同你握了一動手，經掃描闡發，他應當是塞了甚麼東西在你的手內心，叨教那是甚麼？”

楊曉天就是在郝科長的感喟聲中同其他九個畢業生被帶到人力資本科的，他們十小我看過就任和談簽好字後，就被帶到各自的事情崗亭上去了。與其彆人分歧的是，才方纔培訓滿四個月的楊曉天身邊跟著一個半圓形的機器人，見楊曉天的視野落在本身身上，機器人的光屏閃動，收回一個很好聽的女聲道：“滴，我是幫助型機器人Z251，因為您培訓刻日未滿。為免您有一些內容冇有學習到，我會在中間提示您的。因為很多人不喜好機器人做安檢員，我不能直接跟從您，隻能在安檢室中賣力查抄行李物品。這個無線耳機請您帶好，碰到每一名搭客我都會提示您他的種族、特性、習性、異能、愛好、忌諱等事項。”