我老秦家的寶貝大孫子，如何能夠因為一點點好處就被賣到彆人產業兒媳！

陳大哥從陳墨手中拿到了很多高科技質料，此中就有環境淨化與管理方麵的。未來天下的科技生長當然比實際天下高的多。在體係的支撐下，陳大哥不消為技術憂愁，卻需求對市場和產品有著精準把控才氣的人纔來開辟市場。

成果秦臻壓根兒不怵老爺子的威脅。方纔被秦時個人辭退，立即跑到陳家的公司上班。秦臻為人固然有些不靠譜，但是停業才氣向來冇的說。要不然也不會被大師列為跟陳大哥齊名的霸道總裁王老五。

傳出去了我秦家臉麵安在？

因而在陳爸爸陳媽媽的刺激下，秦老爺子的反對情感很順利的從“不答應出櫃，要娶妻生子做正凡人”變成了“我孫子就算出櫃那也是娶老婆的職位，如何能夠收你們家的聘禮？不可，絕對不可！”

秦老爺子居安思危，以為公司的前程不能隻依托一小我，以是在出院以後，秦老爺子立即插手公司的運營，並時候籌辦著再為秦家培養出幾個交班人。

不過經此一事，秦老爺子也認識到了培養人才的首要性。之前秦時個人一向由秦臻這位貿易天賦獨挑大梁，這類隻依托辦理者小我魅力和獨到目光的辦理手腕，在促使秦時個人生長的順風順水的同時，也不竭弱化了其彆人的辦理才氣。導致秦臻剛分開公司冇多久，公司就因為股東爭權的事情喪失慘痛。

“……都是我們陳家的媳婦兒了，你還想這麼多分那麼清楚乾甚麼。我看就把這份專利當作聘禮送給臻臻好了。不管他們秦家願不肯意，這個兒媳婦我是看好了。既然是我們陳家明媒正娶的兒媳婦，那我們陳家就要主動一點，風雅一點。固然是娶男兒媳，那也得有章程有模樣。”陳媽媽振振有詞。

他總不能為了本身的戀人，把屬於陳家和陳墨的東西送出去。

這當中當然有公司人浮於事的弊端，卻也充分透暴露秦家人才完善的缺點。

剛好他和秦臻都屬於這方麵的精英。

既然是如許，他們做家長的，總得幫一幫孩子。

畫風變得太快就像龍捲風啊！

本來陳爸爸陳媽媽是不想這麼操之過急的。總感覺兩個孩子還年青，心性還冇定下來，將來如何樣還難說。但是他們都冇有想到事情竟然生長的這麼快。也冇想到秦臻表示的這麼令人對勁。

“放心吧，就是你二弟曉得了，他也隻要歡暢的。”陳媽媽感覺兩個孩子都是好孩子，越是如許，他們當長輩的就越該為孩子著想纔是。

長得好有才氣嘴甜會說話，對本身的兒子一心一意，看起來聰明卻冇啥心眼兒，被家人那麼對待也冇發脾氣，乃至連私房錢都交出來了。

阿誰聘禮是如何回事？

因而，在滿都城還冇看夠這一場出櫃大戲的時候，陳秦兩家已經開端為誰家出聘禮的題目爭論起來了。

簡而言之，就是成為陳氏個人的又一個渠道供應商。

周瑜一邊把本身不吃的蔥花薑蒜沫用筷子挑出來，一邊八卦道：“我傳聞秦家大哥被秦老爺子趕削髮門了，公司也不準他管，說是讓他好好檢驗，甚麼時候想通了甚麼時候再歸去。”

以是他剛到陳氏個人上班冇多久，就為陳氏個人談下了一個大票據。反倒是秦時個人，因為履行總裁的被迫歇工，幾位股東和秦家的報酬了爭權奇計百出，相互拉後腿，乃至於明顯簽了意向書一個票據卻被合作敵手撿了漏，此消彼長，差點冇把秦老爺子氣出高血壓來。