職場忠誠_第六章 辭職 首頁

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“董事長早!我是清泰。”

幾年前,清泰招聘到個人控股的一個上市子公司鐵合金板塊做財務經理,嚴董事長剛好是個人派到該上市公司的黨委書記,首要管鐵合金板塊的停業,這才與嚴董事長產生交集。

“董事長,再見!”

“小鳥的叫聲”

招聘告訴後的第四天,應當是6月6號,早上九點半擺佈,清泰送完孩子,剛躺下籌辦來個“回龍覺”,還冇睡著就接到公司美女歡迎的電話。

“好的,我定時到公司,感謝你!”

“好聽嗎?”

清泰說這話的時候不由自主的將聲音壓得降落,嚴董事長能夠感遭到了非常,敏感的直接問。“我向您離職,這個題目想了一段時候了,一向冇開口跟您說,總怕孤負您對我的希冀”清泰感覺本身鼓足十二分的勇氣才說完。

停業才氣不能算最好,搞財務除了融資、資金運營與管控,根基難以凸顯較著的事蹟。清泰的事情處於不溫不火的狀況。但為人誠心、辦事敏捷、曉得尊敬人。。。這些綜合本質被嚴董事長看重,厥後嚴董事長從書記的崗亭調到個人另一做民爆產品的子公司當董事長,從原單位帶走兩小我,此中一個就是清泰。走後不到半年鐵合金市場低迷,鐵合金板塊三家公司都停止清理,停產待措置,統統人的解聘了,清泰卻例外。

“當然想,但是爸爸老是要去老遠老遠的處所上班。”

“既然找到事情,也該給原單位提出辭職了”送完孩子後回家的路上,清泰纔想起這件事。

“爸爸今後再也不去老遠老遠的處所上班,你高興嗎?”

清泰很熟諳這個遊戲,也不止一次和兒子賭咒,但彷彿冇有一次真正兌現,清泰暗自發誓,此次必然兌現。

“好的,感激帶領瞭解。你先和其他幾位帶領通報一下,中旬我會到天國來辦理交代,同時也留時候給您物色人,到時我再遞交書麵離職申請吧!”清泰用故作輕鬆的口氣說。

“咳...那好吧!你想清楚了,留住你的人,心不在,事情會不高興,我尊敬你的設法。改天,我會在班子會上再正式通報一下”嚴董事長歎了口氣,無法的回道。

給老婆請完假,怕堵車,就提早走了,歸正閒著也閒著。

“董事長,真對不起,感激您。孩子大了,我還是想陪在他身邊,不然很多年今後他會抱怨我,我也會感覺對不起他,但願您瞭解我。”

已經找到事情的事不敢給嚴董事長說。實在也冇啥,這邊冇辭,那邊先找到了,總感覺有點不隧道,特彆麵對如許的帶領。

打完離職申請的電話,接下來也冇啥特彆安排。孩子上學,去那裡玩氣候熱,就在家呆著...

“兒子,你聽這是甚麼聲音?”

“好,拉鉤”

孩子本來歡暢的臉刹時變了。

“帶領,我想跟你籌議件事。”

拿脫手機撥通了天國公司總部董事長嚴厲的電話:

“當然高興了。爸爸你說的是真的嗎?不準哄人。”

“清泰啊!如何搞得這麼俄然啊,我們在波市建立了一個工程公司,籌辦讓你去賣力呢!這事還冇定,你這唱的是哪一齣啊!”嚴董事長有點不測的說。

“小敏,我接到公司電話,要求我明天同那邊的董事長一起去任中熟諳環境。”

“好了,我曉得了,你也去山竹找個事情,彆這邊辭了事情,那邊冇找到,一家人喝西北風啊!”這老頭又囉嗦了。

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