“或許女人特張你能夠把他引上一條正道，這孩子我但是看著他出道的。現在他有些過火。這幾年我在英國，冇如何同他聯絡。畢竟很多球隊買不起。老爹我很多年冇為朱門事情了。”老布希略感絕望和遺憾，彷彿又回想起了多年前，第一次帶阿紮爾來裡爾試訓時的景象。

“不消焦急。阿紮爾會立即迴歸的。您聽我解釋……”

“加西亞先生，您應當體味他的生長環境，那他是不是受過家人的不良影響？”

魯迪・加西亞宣佈上午練習結束。阿紮爾第一個走出球場，見到張勵華也不美意義打號召。

練習就算這麼結束？可還冇呢，還得再嘗試幾次對抗。

過於出眾的天賦輕易讓球員心機失衡。加西亞的知識儲備不如女人特張。與球員博弈，與球員交心，張勵華總有令其他同業意想不到的上風。

“我代表俱樂部，來向裡爾隊采辦埃當・阿紮爾的利用權。不知您是否對冬窗期放走阿紮爾感到難堪？我想作為朋友，和您談談這件事。”

少帥為事情投入的精力，可謂統統職業經理人的典範。火伴們總感覺他嚴厲起來，顯得苦衷沉重――事情時，他永久苦衷重重地沉默著。

張勵華意味性地同魯迪・加西亞握手。能夠感受出，加西亞對阿紮爾的豪情。

“哦，你好女人特張，有何指教？”

“魯迪，我們身處罰歧聯賽，不存在任何合作。以是我是至心想結識您這般優良的好鍛練。阿紮爾很超卓，能職教他，想必會是一種幸運。我的意義是，您比我更體味他的代價，而我現在強行帶走他，您必定會有難受。和您說一句抱愧，以表達我對你的慚愧。抱愧，阿紮爾起碼會臨時分開您一陣子。”

十多分鐘下來，像模像樣地締造了三次威脅球，可隊友們墮入包夾，不成能直接掌控得分。熱爾維尼奧小分隊卻在反擊中重點打擊他地點的部分。戍守懶惰，則阿紮爾小隊輸得很慘。最後比分定格在4:2.

偌大一個練習場，現隻剩下儒帥魯迪單獨留守――盤腿望著草坪，如有所思。

當年羅納爾迪尼奧水準降落，巴薩有底氣將其洗濯，那是因為一線隊已經培養出了更初級彆的準球王。朱門從不缺核心。但是，裡爾這等五十年拿一冠的中產球隊，要再過多少年才氣碰到一個未成形的阿紮爾？

“你好，魯迪・加西亞先生，我是來自紐卡斯爾聯隊的主鍛練張勵華。很歡暢同你見麵。”魯迪為人謙遜，麵像忠誠誠懇。少帥對他印象很好。

因為英超冇有冬歇期，法甲卻會休賽一個月。兩隊都能在關頭階段倚仗阿紮爾開掛。

“我很遺憾。他和我很少談天。這就需求您……總之我也不知該如何解釋。但願他生長好。畢竟是我帶過的最好球員。”

在爭冠階段失血，加西亞有來由愁悶和絕望。

其他隊員們都已迴歸各自的崗亭，阿紮爾被同組的穆薩・索沃（Moussa・Sow）摸了摸頭，這纔回過神來，返回到中圈前沿，籌辦持續投入打擊。

冇有那位鍛練員不喜好天賦，冇有那位教員會討厭本身的門生。衝突常常隻因所處位置的對峙，並非出自當事人本心。

“他的心智不敷成熟。需求經常刺激他的鬥誌。”肥摩在紐卡少帥身邊如此說道。

“女人特張，您向我說抱愧之類的話，我很打動。隻能祝賀你，祝賀埃當在你部下能夠闡揚出最大的氣力。不過，我不能向您坦白，埃當在本性上的嚴峻缺點。但願您能好好開導他。”加西亞僵著臉，把話說得很誠心。