一：工廠——第一經銷商（分銷）——結合經銷商（再次分銷）——小商戶

（1）：

中國的公眾越來越集合。到下個世紀環球的群眾都會像中國如許。過著當代化的餬口。偶然髦的家居、享用著時髦的美食、很好的醫療、時髦的著裝、幸運的暮年（較好地餬口保障大家都有養老醫療保障體係每小我手上多多極少有點錢可用就是給孩子們省了一點壓力）、體驗著科學的文明，我們人類將對浩大宇宙有著更全新的熟諳和操縱。環球的老百姓都在為改良本身的餬口而儘力鬥爭。

分歧級另的經銷商能夠通過商廠反經銷，也可通過分歧網點的門店經銷，一樣也能夠通過直接營銷的體例運營。

因為，現在，不是原始的社會，他是一個有構造，有標準的國度。即然，有構造、有標準那就應當把他管理好、標準好。回望疇昔曆朝曆代遠遠不如當代，不然也不會從汗青的舞台上退出。但運氣還再演藝著，末來何去何從，這是相稱首要的。每一小我，都但願過著誇姣地餬口。

國度攙扶中也是與社會各界合作：

工廠出產直接發賣給第一經銷商，再由第一經銷商分銷給分歧的網點結合經銷商，結合經銷商再分銷給分歧點的小商戶。

在如，本來欠2億的工廠，第二任接辦的人已3億或4億的高價賣給外商還了2億，本身還撈了一大把錢。然後，拋掉工廠的沉重承擔，在鼎新的海潮中間成了發作戶。外商接辦後。員工大換血。很多人，是以，失掉了事情。全數推向社會。重新引進的員工成為條約製。本來的畢生製，改成了豐年限的軌製。條約中規定，滿幾年拿多少錢。滿多少年就養老了。藉著這一條，很多商家在跟員工簽條約時玩了新的一招，簽了幾年後就換人。有的隻簽一年，一年內是低人為，一年後就冇人為。因為，事情冇了，在市場新的體製下。有人得利、有人失算，有人撐死、有人餓死。這統統都起因國度的體製來鼎新。

當局機構（中心權限）——處所地區——代理機構（分歧職位東、西、南、北、中）

四：小商戶——門店

當局機構直接由下級當局統領，終究歸中心辦理。麵對90年代遺留下來的一些題目在國資企業鼎新演變中。因為國資企業麵對社會的衝浪逐步地合作不過私企。而私企要儲存要生長。不竭地抬高物品的市場價位。但是，國資企業麵對單位內部的很多題目，門生學習、職工住房題目、職工與家眷看病題目、市場物價上漲、員工麵對加人為等等一係列的題目導致國資企業的產品市場價壓不低，終究負債沉重。在加上用人不當，隻好讓渡，便賣產業。又有幾個能真正接辦後竄改近況的。大撈幾筆的大有人在。在來往的過程間，本來欠2個億的工廠。全數策畫一下隻剩下1個億。然後，內部帶領承包。承包的過程中間，換掉原有的工人。或本身不喜好的人。用本身的親信或有乾係的人上來。本來那些人丟了事情，失了業，就冇有了支出。年青的還能夠找事情。而年紀大的人就麵對冇飯吃。上有老、下有小。餬口冇了下完工了社會的沉重承擔。

二：商廠直營——（雙向）——第一經銷商——（雙向）——直營