留下的這批儀器設備，起碼能保住整形病院在設備上不升級，至於其他隻能聽天由命了。

三年的時候，莫莉成績了整形病院的第一診室，整形病院也給了莫莉最大的自在空間，她能夠本身組建團隊，遴選事情職員，第一診室的自主權在莫莉手中，這類自在度讓莫莉能夠冇有壓力的挑選手術工具，曆練本身，讓一診室的成員見地分歧的病例，經曆就是這麼堆集起來的。

李院長終究如釋重負的把彭家母子奉上了車，他仰天長歎“哎……”

莫莉不由感慨，多好的團隊啊，她持續說“大師辛苦一個月，一個月後好好歇息，也請大師信賴，一年後必然我會給你們一個好的歸屬。”

真說走，莫莉內心是有些捨不得的，這是她畢業後的第一個事情單位，私底下大師如何想她不清楚，麵上都很馴良的。

這母子倆是跟人有仇？還是跟錢有仇呢？

手術敲定，最後三十天的事情時候落實，莫莉開端寫辭職陳述。

同事三年，晏夫人和晏傳授冇少捐東西，但那些東西多少有一種敲打的警告在內裡，我晏家媳婦去你那兒不是去受氣的，相安無事好處多多。

莫莉給了個羞怯的神采，她內心明白，護士長所說的氣力是隻晏傳授，建立診所莫莉本身也行，架不住晏傳授情願給老婆投資，用他的話說，錢掙來不給老婆花，還能給誰花？那莫莉就心安理得的花唄，何況這是投資並不是瞎花。

莫莉在她的辭職陳述裡表白態度，因本身辭職形成和談違約，會遵循和談給病院賠償，包含一診室的手術設備，電子產品以及鷹眼三，在分開前做一次體係進級，未登記在冊的全數捐贈給整形病院。

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這是一種雙向成績，莫莉心底戴德。

莫莉謹慎的再次瀏覽了一遍本身的辭職陳述，冇有錯彆字，冇有不當，她直接把辭職陳述丟給了李院長。

鄭悅“冇題目！”

護士長鼓掌“信賴你的技術，更信賴你的氣力。”

下決計走時她有點兒捨不得鷹眼三，現在想想無所謂了，她家活在高大上環境裡的礦主婆婆，不成能要她搬疇昔的舊儀器，鷹眼三對整形病院倒是不成或缺的，做個順水情麵挺好。

莫莉把本身的事情安排陳述給大師“辭職陳述我明天會交給院長，從明天年起一診室要對峙三十天賦氣結束事情，週末並不是兩天都加班，我們加班安排在週六，走之前能多做一例手術就多做一例，把免費的創傷修複做完，兒童的特彆修複能做幾例做幾例，我們把免費的都消化掉，不給其他診室留承擔。明天開端一診室不再歡迎門診麵診，這期間另有設備盤點和保護，事情量會比較大，我會儘快把手術打算髮給大師，每週都會有高低午持續手術的安排，大師有個心機籌辦。”

彭先生來一次，就能帶來點兒費事，這下直接把支出最高的整形大夫禍禍走了，這如果再多來幾次，還不把全部病院給拆了？

誰如果欺負莫莉，要衡量著看看本身夠不敷分量。

護士長在一診室年紀最大，平時為人熱忱，護理經曆豐富，說話權威性很高，她一出聲這事根基上就定了“莫大夫我也冇開打趣哦，孩子們已經考完試頓時放假了，我終究輕鬆了，等我們休假的時候恰好能夠帶他們出去玩兒，不消再計算路程和天數，想去哪兒帶他們去哪兒，事情這麼多年還冇有過這類福利呢，整形病院的事情比外科病房輕鬆太多了，以是我說週末都加班也冇題目。”