2022年中，他又來過一次，打過第三針疫苗。這時候，英國的疫情防控事情還是一塌胡塗，群眾怨聲載道。

小半年的時候，公司氛圍改好了。趁著他在，父親歇息了一陣子，身材也養好了，現在他走，完整冇題目。

澱粉公司是有季候性的，前半年一向比較安逸，後半年土豆成熟後，纔會大忙一陣。如許的慢節拍餬口，底子冇一點壓力，在李先棟看來，父親年過六十，他最合適做如許的慢事情了。

對祖宗的任務，對父老鄉親的任務，對子孫後代的任務，這統統任務，唯有他是合適人選，他不得不扛起這份名譽而艱钜的任務！

爹說完，拍著他的肩膀笑著說：“這小半年的時候，你教會了爹很多事理。不愧是大門生，爹的高傲，跟一個隻要小學文明的老頭子比，實在不成同日而語！”

這類心態，從上到下，點點滴滴中就會漸漸傳導下去，連員工的心態也跟著開暢起來，主動起來。那段日子，連花圃裡的一草一木，彷彿都在歡愉地發展。

李先棟是個聰明的孩子，爹拐彎抹角地想表達甚麼，他聽得一清二楚。勝利的將來，李家崖的將來，李家的將來，這家業，這一群人的吃喝拉撒，他不得不返來，把爹的老路走下去！

兒子要走，有他本身的設法，李文歸是個明事理的人，隻好由他去了。

這無關胡想的事，無關愛不愛這一行的事，走到這一步，有兩個字他躲不掉，那就是：任務！

疫情殘虐的當下，他們的軌製是那麼開通，全民開放，不戴口罩都能夠，那是你的自在，每小我就是本身安康的第一任務人。

終究，小李總還是走了，去異國他鄉追隨本身的抱負和餬口了。那一段日子，能較著地感受出來，人們的情感變得有些降落。

李文歸就不一樣了，年過六十不足，雖說創業一輩子，堆集了很多貴重經曆，但在辦理上，還是有些老套和古板，畢竟才小學畢業。在團體氛圍上，一個老年人帶頭，總會給人一種式微的形象。

再說，中華後代百年來飽受戰役的浸禮，他們是懂連合的，你必然在手機上看到過，一方有難八方援助的同胞，在磨難麵前，做出了多少動人的事蹟！

此次，他完整下了決計，決定年底就返國，正式代替父親的位子。

是年，父親67歲，早就退休了，繁忙了一輩子，還在為公司的事日夜勞累，想來真是不孝！他這個年紀，是該歇一歇、享享清福了！

成果，傳染了一批又一批人，死了也是一多量人。吃不好喝不好，他經常為此擔憂不已，加上醫療資本嚴峻，李先棟就被傳染過兩次，都比較嚴峻。

走前，他叮囑兒子說：老二，你還年青，想做甚麼就去做吧！總歸，爹會老的，有乾不動的時候，以是，勝利公司的將來，爹還是想依托於你！這不但是咱李家人的家業，也是父老鄉親共同的家業！

可惜，好景不長，半年還冇到，李先棟就呆不住了。最後，在和家裡人當真相同一番後，他提早退出公司去了英國。

一個公司的領頭人很首要。到底是年青人，李先棟是留洋海歸，不但有滿腹的才調和才氣，在春秋和脾氣上，還是一個年青人愛玩又當真的心態。

開初還好，有好多處所不公道，他另有設法和打動去管一管，到了厥後，該改的改了，該完美的完美了，員工也聽話，在他的帶領下，公司氛圍垂垂拉上去了。