“冇有定見的話就散了吧！”梁永豐拍了鼓掌，同時衝梁鎮招了招手，“阿誰叫李滿倉的如何樣？”

梁永豐再次做出了調劑，為了便於辦理，每個小組上麵分紅多少個班。

他們都接管了聘請，會跟《香港商報》的人一起過來看屋子。

“不消了！”梁永豐笑了笑。

梁永豐點點頭，“他們明天早上過了關卡後，還給我通了電話，約莫10點鐘就能到。”

當然打地基小組各個班也能夠給他們60分以下的評分，表示不要這塊地盤。

接連兩天時候，梁鎮替梁永豐招來了150多小我。

梁永豐把資訊都及時反應給了鎮上，鎮長一聽更加歡暢了。

這期間，梁永豐又前後接到了香港方麵打過來的兩個電話，都是籌辦來大陸完工廠的。

……

小組長穩定，班長由疇昔一段時候，事情優良的職工擔負。

“寫就是的，我又不由止你跟家裡通訊。”梁永豐看向梁鎮，“下次問問村裡裝冇裝電話，直接給家裡打電話。”

梁永豐心說，這不就是銑床操縱工每天乾的活嗎？對一個初級銑床操縱工來講，乾這活實在太簡樸了。

加上本來的將近70人，梁永豐部下現在總計就是220多小我。

第15章 合用技術

打地基以後的下一步砌牆事情的各個小組也會過來，給他們評分。

如許一環套一環，每一個小組都是上一步事情的驗收員。

梁永豐選了10個智商不錯，另有必然木工根本的。

此次他的團隊綜合評分一下子上升了18個點，達到了71分。

他冇有竄改原有的辦理體例，隻是在本來的薪資和獎金根本上，再次增加了一個完工獎。

既包管了工程質量，又減輕了梁永豐本人的事情量。

一行人籌辦驅逐港商。

各班組得分除以100，再乘以根本獎金金額，就是這個班組能拿到的獎金金額。

梁永豐掃了一眼梁鎮。

最後拚裝。

他們正在做門、窗，這裡也推行了流水線功課。

這是他們之前向來冇達到過的高分。

仰仗這張木工初級技術卡，梁永豐可覺得未幾於10小我加持初級木工技術。

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這如果不來，他這小我丟的，可比之前的副鎮長大多了。

梁永豐一愣，遵循經曆，這是他部下又多了一個新技術。

木工纔是他們現在實實在在需求的技術。

有人賣力鋸木板，有人賣力打孔，有人賣力拚裝。

世人聽完新規定後，低頭群情了起來。

如果統統的班組都給了他分歧格，他們就得重新高山了。

籌辦退出體係的時候，梁永豐發明本身的名字上麵又多了一個信封式樣的圖標，並且還在一閃一閃的。

論品級，這張技術卡固然隻是初級，遠遠比不上之前的搏鬥中級技術卡、銑床操縱初級技術卡。

接著在長條上鑽出一個長方形的孔，做成榫卯佈局。

“永豐，前兩天我給家裡寫了封信。”梁鎮道。

梁永豐來到處所一看，很快就找到了李滿倉。

比如平完地小組某個班，完成一塊地盤的平整事情，會獲得一筆20塊錢的根本獎金。

很快與《香港商報》和香港客商商定的日子到來了。

如果不是本來的近70人，技術加持需求的積分已經大幅降落，他現在每天光技術加持就得耗損上千個點。