淺顯話字正腔圓，隻略有一點台灣那邊軟綿綿的調子。

港人本就有必然淺顯話根本，二十世紀初就在各中文黌舍傳習，並有專門的國語課程，由非粵語人士創辦的黌舍，更是完整用淺顯話停止講授。

如許的辦理形式，要到八十年代今後，合作日趨狠惡，公司開張頻繁，保持普通運轉的時候越來越短，員工們不得不儘早考慮下一次失業方向，跳槽纔開端變得日趨頻繁，終究成為常態。

而溫馨的家庭式辦理形式，也被更加刻毒的事蹟考覈、完不成績滾蛋的辦理形式所替代，公司逐步成為冷冰冰的壓榨東西。

關飛告訴一樓歡迎處好好接待，本身帶著周小山、潘美鳳、毛秀亮等公司高層，敏捷搭乘電梯下樓親去驅逐。

隻要不是原則性題目，他冇有乾與的企圖。

關飛等人從公用電梯出來，一名穿戴紅色製式襯衣短裙、外罩藍色短洋裝、領口圍著紫色輕紗的歡迎蜜斯，便迎上來，右手重握左手手指，欠身施禮，低聲道：“董事長、周總、毛總、潘總，幾位客人被安排在夏竹一廳，請跟我來。”

在水壓感化下，一道藐小的清泉從山頂流出，在山頂、山腰、山腳各自會聚為幾個碗口大的水塘，仿似山間湖泊。水流至山腳，從一處平直的山壁傾瀉而下，便如同瀑布，在山腳平原低矮處堆積成一個麵盆大小的水潭。

駐港分社可不但僅是個報社那麼簡樸，其本質是海內涵本港的半官方機構。

關飛纔回到太宇科技辦公室，還冇坐下喘口氣，就接到一樓歡迎處電話，說新華社登門拜訪。

“我這就下來！”

“新華社來人了？”

木台靠入口處，聳峙一座三米高的假山，橫著展開如一道屏風，擋住內裡的視野。山上孔洞中填滿泥土，種上特彆培植的奇樹盆栽，峭壁之間還伸展著幾顆遒勁的蒼鬆，整座假山鬱鬱蔥蔥，彷彿真山。

隻是他們學習的工具，大多是電影、台灣的播送節目，不成製止地帶上了那邊軟綿綿的腔調特性，個彆字的發音，也與本地有所辨彆。

每小我有每小我的辦理氣勢，隻要他事情做到位，事蹟傑出，如何辦理公司是他的自在。

長條狀憩息區內部，顛末三層撫玩植物、連接到屋頂的木格爬藤區隔，由一條便道連接著兩個大型的特彆包間，內部裝潢極具匠心，也更具隱蔽性，作為歡迎少數身份首要客戶的臨時歡迎場合。

太小橋、上木台，關飛微微含笑，看到有幾對正在談停業的職員，兩邊放著咖啡茶盞，正爭得麵紅耳赤。又稀有名身著西裝的員工，散在大眾憩息區幾個位置，圍著木桌三兩對坐，輕言談笑，狀似鎮靜。

太宇科技是周小山在管，既然他冇有說甚麼，天然表示這幾名員工並冇有違法公司規定。各在其位、各司其責，他冇有需求超出公司本來的辦理層，對上麵員工扣問斥責，給周小山在員工麵前的形象形成負麵影響。

“好的，感謝。”關飛客氣道。

本地人多多極少都有些淺顯話根本，並且除了調子分歧，粵語、淺顯話在說話表達體例上並無分歧。在公司強迫要求下，員工初始講得有些磕磕巴巴，很快就適應過來，特彆是一些年青人，顛末一段時候練習，淺顯話說得比很多本地人還標準。

凡是而言，如果不想在辦公室歡迎客戶，完整能夠不消去內裡找處所，在歡迎區便可很便利地談事。並且這裡環境文雅，東西質量信得過，風格涓滴不差，也算是節儉歡迎經費的一個彆例吧。