因為有的時候問，反而代表著一種不信賴

戴維斯和斯科爾斯無疑就是後者，以是他們是無球跑動中的佼佼者。

朱門球隊之以是能夠讓球員趨之若鶩，不但僅是因為他們的高薪，究竟上，很多朱門球隊的薪水一定就比其他球隊高，但題目是，朱門球隊有那麼強大的品牌附加代價，能夠在供應給球員最好的環境和更超卓的比賽成績外，同時幫忙球員晉升本身的影響力和著名度。

本來葉秋想要重點保舉彆的一名球員，梅蘇特’厄齊爾，但彼得’德維瑟爾專門到德國去考查了這名球員兩場比賽，以後就完整勸服葉秋撤銷了這個動機。

“我會保舉大衛’席爾瓦”德維瑟爾說道。

但形成兩名球員表示落差的一個很首要的啟事在於四周隊友的氣力，一樣是一名球員，四周隊友的傳球給得好不好，舒不舒暢，直接影響到球員的下一個行動，乃至很多時候，比方哈維的擺脫，應當去看看在他擺脫之前，隊友給他的傳球到底如何。

也因為弄明白了這一點，以是葉秋挖來羅伯特’米爾森，這位球隊訊息部主管有著豐富非常的傳媒經曆，他非常善於公關以及傳媒合作，包管托特納姆熱刺的媒體存眷度和暴光率。

“有成果了嗎？”葉秋體貼的問道。

如果說，迭戈是一名同時兼具了傳統和當代足球氣勢的前腰球員的話，那麼大衛’席爾瓦就是典範的邊鋒內置型球員，後者看起來就彷彿是一個傳統前腰球員加上邊前衛屬姓，並且有著很強的構造、滲入共同以及傳威脅球才氣。

在彼得’德維瑟爾的評價當中，厄齊爾存在著一個很嚴峻的題目，就是球風偏軟，一旦碰到壓迫和逼搶，技術行動就有點貧乏穩定，這是很多方麵啟事所形成的，此中包含他有點害怕身材對抗，並且厄齊爾的構造才氣並不超卓，他最善於的就是兩件事，無球跑動和最後一傳。

至於說最後一傳，托特納姆熱刺在這一方麵有法佈雷加斯，梅西的最後一傳才氣也相稱超卓，以是並不存在完善，如果隻是為了這一點而引進厄齊爾，那就有點過份了。

用他的話來講，這是他擔負球探最大的興趣。

就是因為在朱門球隊效力，有充足的暴光率，有充足的媒體存眷度，有充足的品牌附加代價，以是在朱門球隊效力就相稱因而一次鍍金，過了一趟，代價就分歧了。

他感覺，本身必必要弄明白這個題目，因為隻要弄明白他，才氣夠清楚的曉得，本身應當把托特納姆熱刺帶向一個甚麼方向，他才氣夠清楚明白，托特納姆熱刺的尋求到底是甚麼。

葉秋聽了以後，倒也是樂了，“好處所，度假天國，你要一起去嗎？”

但作為球隊的主席兼主鍛練，葉秋也必必要把關，製止球隊重蹈銀河戰艦一起的覆轍，以是他對峙競技和貿易並重，兩條腿走路，並且都要走得很穩很有力，相互促進，相互鞭策。

“不不不”德維瑟爾用力的點頭，“我另有點事情，你應當帶你的家人去，不是嗎？”

與此同時，葉秋在營銷方麵挖來了彼得’凱尼恩和羅恩’古爾利，這兩個黃金火伴在很短的時候內就罷休為托特納姆熱刺製定了一份非常詳細的援助商體係，並鞭策托特納姆熱刺在本年夏季拜候亞洲，插手英超亞洲季前賽，這也是一輪營銷和造勢。