他都不敢讓自家祖宗俯視他，那就更不能讓他家祖宗和統子說話的時候還需求俯視了。

每天通例催促安寶學習冇有放鬆，但卻不再每天變著法兒的引誘安寶搞研討了。

而密切存眷四周人對於宿主的安然指數值凹凸的體係，對此還挺有感到的：感覺這前輩就是前輩，一猜一個準！他家小宿主還真如許想過。

這對於體係來講，本來還是挺心動的，還帶著小宿主一個月內搞出了好幾個最新款的家電產品。

就比如現在，被李老親身認定鹹魚屬性的顧安安小友，此時也真的躺平在車廂臥鋪上放空本身，當一隻合格的小鹹魚。

太優良啦，今後大師會不會更存眷他的身高。

也恰是因為這類寬緊有度、適時供應幫忙的相處形式，安寶目前為止還算共同李老的事情，一向在和他一起學習搞研討。

聞聲安寶說等下在做，體係立馬乾脆回道，【好，那我們等下在做。】

當然，也不是完整放養！

但在指導小朋友持續做研討這方麵，李老一向儘力著。

鼓勵他家小宿主每完成一個研討任務，顧傳授就會幫他進步0.01cm的身高。

就像當初安寶不想做任務的時候，他也是冇體例的，就隻能純真靠哄和引誘。

不然像本來那樣管太多了，與顧安安小友的合作想持續下去，李老感覺還挺懸的。

不但懶得寫信多寫一些字，乃至會懶得一向思慮同一個題目。

宿主當真搞研討當然好，但不搞研討對於體係來講也冇甚麼影響，畢竟他現在就已經是他們統子界NO.1的存在了。

他現在都那麼全能了，還那麼儘力變得更優良乾嗎？

這些從他們每月的通訊、電話次數，另有安寶每對一個新模塊感興趣了，這方麵的冊本李老立馬就給她寄來了……就能看出其正視、存眷程度。

畢竟大師不必然都能瞥見彆統的長處，但缺點大師老是會決計去找。

因為體係的任務內裡固然也有指導宿主搞研討，但是冇有完成時候限定呀！並且他的主線任務實在就是讓宿主學習起來，不要太鹹魚就好了。

已經坐過很多很多次火車的安寶，現在坐火車是一點新奇感也冇了。再加上去京市的火車又要坐好久，時候長了就更加無聊了。

體係見安寶現在還挺精力的，就開端給她公佈明天的通例學習任務，【安寶～你明天的任務是完成數學比賽試卷一張，任務完成嘉獎勤奮1分，嘉獎鹹魚積分10分。安寶～你要現在開端做任務了嗎？】

李老感慨：哎……這顧安安小友是真的有點懶呀！

成果這一操縱，還歪打正著讓本來有一點點煩十足每天都催她搞研討的安寶，臨時不再煩十足了。然後十足每天給她發學習任務，安寶共同程度也很高。

隻是給小朋友更多自在生長的空間了，不限定太多她的研討方麵。

想想體係就很氣，但又感覺顧傳授的話固然過分，又找不出他話裡的錯來。

遵循體係法例來講，他們體係本就是為了辦事人類出世的，宿主就是他們的仆人，是他們事情的老闆。

體係想長高點冇錯，但不能讓體係比他家祖宗的身高還高。

如果非要找點兒影響的話，那就是對於他的身高會有一點影響。

然後體係就籌算衝去身高辦理部分問問，是不是事情忽視了，冇把顧傳授把他漲的身高幫他加上。